Trabajos remotos de Ventas

Asociado de Adquisiciones – Inversiones Inmobiliarias (Multifamily, Mobile Home Parks y RV Parks)

📍 Modalidad: Remoto (Full Time)

💼 Tipo de empleo: Jornada completa / Contrato

📊 Reporta a: Director de Adquisiciones / Socio Principal de Inversiones

Sobre el rol

Buscamos un Asociado de Adquisiciones altamente motivado, analítico y orientado a resultados para desempeñar un papel clave en la identificación y evaluación de oportunidades de inversión.

Este rol combina prospección activa (hunter), análisis financiero y desarrollo de relaciones, por lo que es ideal para perfiles con mentalidad emprendedora y pasión por el real estate.

Responsabilidades principales

Prospectar activamente oportunidades de adquisición mediante:

Llamadas en frío

Email outreach

Campañas de correo directo (cartas personalizadas a propietarios)

Construir y mantener relaciones estratégicas con:

Brokers comerciales

Propietarios

Redes del sector

→ con el objetivo de generar oportunidades off-market

Monitorear plataformas como:

LoopNet, Crexi, CoStar, MLS y bases de datos internas

Realizar:

Análisis preliminar de propiedades

Estudios de mercado

Comparables (rent comps / sales comps)

Ejecutar underwriting completo, incluyendo:

Modelos de flujo de caja

Proyecciones pro forma

Análisis de sensibilidad

Cap rate, IRR (TIR), NPV (VAN)

Evaluación de riesgos

Gestionar el pipeline de oportunidades en CRM y reportar avances

Mantenerse actualizado sobre:

Tendencias del mercado

Factores económicos

Regulaciones

Competencia

Requisitos

Licenciatura en:

Finanzas, Bienes Raíces, Economía, Administración o afines

2 a 5 años de experiencia en:

Adquisiciones inmobiliarias

Underwriting

Brokerage o desarrollo

Experiencia preferida en:

Multifamily

Mobile Home Parks

RV Parks

Activos comerciales o residenciales similares

Dominio avanzado de:

Excel (indispensable)

Modelado financiero

Excelentes habilidades de comunicación y negociación

Perfil autónomo, proactivo y con mentalidad comercial ("hunter")

Lo que ofrecemos

💰 Salario base competitivo + bonos por desempeño (deals cerrados)

🚀 Crecimiento profesional en un equipo dinámico

📈 Exposición al ciclo completo de inversión (de sourcing a cierre)

🌎 Trabajo remoto con enfoque en mercado estadounidense

¿A quién buscamos?

Un profesional con iniciativa, orientado a resultados y con hambre de cerrar negocios, que quiera crecer dentro del mundo de las inversiones inmobiliarias en Costa Rica, Colombia y EE.UU.

📌 Rol: Remote Bilingual Administrative Assistant (English/Spanish)

🌎 Ubicación: 100% remoto – LATAM

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

📋 Descripción General

Valatam busca un/a Bilingual Administrative Assistant para brindar soporte administrativo remoto a clientes globales. El rol es ideal para profesionales organizados, detallistas y con habilidades de comunicación en inglés y español. La persona seleccionada ayudará con tareas administrativas, manejo de información y coordinación con clientes y proveedores. El puesto es completamente remoto y forma parte de un equipo que conecta talento de Latinoamérica con empresas internacionales.

📋 Responsabilidades Principales

• Documentar procesos y mantener registros actualizados.

• Subir y organizar archivos en Google Drive.

• Realizar tareas de data entry y reportes internos.

• Gestionar correos electrónicos y comunicación con clientes y proveedores.

• Apoyar en investigaciones y manejo de documentos.

• Realizar otras tareas administrativas relacionadas.

🎯 Requisitos

• Inglés fluido (C1/C2) y español.

• 1–5 años de experiencia en administración o asistencia virtual.

• Manejo de Google Workspace y Microsoft Office.

• Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.

• Espacio de trabajo silencioso, internet estable (mín. 10 Mbps descarga / 2 Mbps subida) y conexión de respaldo.

• Título universitario o técnico preferido.

🏖️ Beneficios

• Salario aproximado entre USD $696 y $1,044 mensuales según experiencia.

• Incrementos salariales anuales.

• Bonos discrecionales por parte de clientes.

• 7 feriados federales de EE. UU. + 4 días de PTO pagos.

• Subsidio mensual para seguro médico después del onboarding.

• Bonos por cumpleaños y aniversario + apoyo para bienestar o gimnasio.

• Clases de fitness online ilimitadas y eventos de la empresa.

📌 Rol: Remote Bilingual Sales Executive (English / Spanish)

🌎 Ubicación: LATAM – 100% remoto

💼 Tipo de Contrato: Full-time

💰 Salario Base: Aproximadamente $1,044 USD/mes

💰 Comisiones: Hasta ~$2,800 USD si se alcanzan objetivos

📋 Descripción General

Valatam busca un Bilingual Sales Executive para gestionar el ciclo completo de ventas B2B en Latinoamérica. El rol se centra en generación de leads, cold calling, demostraciones y cierre de acuerdos, además de la gestión del pipeline de ventas y la coordinación con equipos internos para la colocación de candidatos con clientes globales.

📋 Responsabilidades Principales

• Realizar ventas outbound B2B mediante cold calling y generación de leads.

• Conducir llamadas de descubrimiento y demos con prospectos.

• Gestionar el pipeline en CRM y registrar actividades comerciales.

• Preparar propuestas personalizadas y enviar contratos.

• Hacer seguimiento a propuestas y acuerdos hasta su cierre.

• Coordinar con equipos de recruitment y HR para la colocación de talento.

• Reportar diariamente métricas de actividad y resultados.

🎯 Requisitos

• Inglés y español fluidos.

• 2–5 años de experiencia en ventas B2B.

• Experiencia comprobada en cold calling.

• Manejo de CRM (HubSpot es un plus).

• Espacio de trabajo tranquilo y conexión a internet confiable.

🏖️ Beneficios

• Comisiones competitivas por desempeño.

• Estipendio mensual médico.

• Bonos discrecionales dos veces al año.

• PTO + bonos de cumpleaños y aniversario.

• Beneficios de bienestar y fitness.

⚠️ Importante: Durante los primeros 4 meses de trabajo no se permiten viajes, para asegurar un onboarding completo.

📌 Rol: Senior PPC Media Buyer

🌎 Ubicación: Anywhere – 100% remoto

💼 Tipo de Contrato: No especificado

🎓 Formación: No especificada

📋 Descripción General

Empresa global del sector iGaming busca un/a Senior PPC Media Buyer para planificar, lanzar y escalar campañas de Google Ads enfocadas en casino y betting. El rol implica gestión de grandes presupuestos publicitarios, optimización continua de campañas y análisis de métricas para maximizar ROI.

📋 Responsabilidades Principales

• Planificar, lanzar y optimizar campañas de Google Ads Search en iGaming.

• Gestionar campañas usando anti-detect browsers, proxies y cuentas publicitarias.

• Mantener sistemas de cloaking y configurar White Pages.

• Realizar warm-up de campañas y administrar presupuestos.

• Testear creatividades, funnels y ángulos publicitarios con A/B testing.

• Automatizar procesos mediante scripts y herramientas de tracking.

• Analizar métricas clave (CTR, CPC, CPM, CPA, ROI) y generar reportes.

• Identificar nuevas oportunidades de crecimiento y adquisición de tráfico.

🎯 Requisitos

• +3 años de experiencia en campañas Google Ads (blackhat) en iGaming/gambling/betting.

• Experiencia gestionando grandes presupuestos publicitarios.

• Manejo de anti-detect browsers (AdsPower, Dolphin, Incognition).

• Experiencia con sistemas de cloaking (Palladium, Keitaro Cloaker, Noipfraud).

• Conocimiento de automatización de campañas, tracking y análisis de datos.

• Inglés intermedio (oral y escrito).

🏖️ Beneficios

• Cobertura médica global.

• Programas de bienestar (gym, servicios psicológicos, etc.).

• Oportunidades de crecimiento profesional.

• Recompensas basadas en desempeño.

• Entorno de trabajo dinámico.

📌 Rol: Media Buyer

🌎 Ubicación: Anywhere – 100% remoto

💼 Tipo de Contrato: No especificado

🎓 Formación: No especificada

📋 Descripción General

Empresa internacional de gaming online busca un/a Media Buyer para gestionar adquisición de tráfico y optimizar campañas publicitarias en mercados de Latinoamérica. El rol se enfoca en escalar campañas, analizar resultados de ROI y desarrollar nuevas estrategias creativas y técnicas para mejorar el rendimiento.

📋 Responsabilidades Principales

• Adquirir tráfico a través de redes publicitarias.

• Testear, optimizar y escalar campañas publicitarias.

• Desarrollar y probar nuevas hipótesis creativas y técnicas.

• Analizar resultados de campañas y ROI para definir estrategias.

• Crear planes de media buying mensuales y trimestrales y elaborar reportes.

🎯 Requisitos

• +3 años de experiencia trabajando con redes publicitarias.

• Experiencia en formatos Popunder, Push, Native y Banners.

• Experiencia en la industria de gambling o betting.

• Capacidad para manejar presupuestos publicitarios grandes.

• Experiencia con herramientas de marketing y tracking.

• Experiencia en mercados de Latinoamérica.

• Experiencia con cloaking y funnels no estándar (plus).

🏖️ Beneficios

• Cobertura médica global.

• Programas de bienestar (gym, servicios psicológicos, etc.).

• Oportunidades de crecimiento profesional.

• Recompensas basadas en desempeño.

• Entorno de trabajo dinámico.

📌 Rol: Remote Bilingual Sales Representative – Full Sales Cycle | Outbound + B2B

🌎 Ubicación: 100% remoto

💼 Tipo de Contrato: Full time

🎓 Formación: No especificada

📋 Descripción General

Valatam busca un/a Bilingual Sales Representative para gestionar ventas B2B outbound, incluyendo cold calling y generación de leads. El rol cubre el ciclo completo de ventas, desde el primer contacto hasta la firma de contrato, trabajando con clientes globales.

📋 Responsabilidades Principales

• Ejecutar ventas outbound y generación de leads.

• Gestionar pipeline en CRM, registrar llamadas y seguimientos.

• Personalizar propuestas y enviar contratos/documentación legal.

• Dar seguimiento a propuestas y cierres.

• Coordinar con equipos de recruitment y HR.

• Reportar actividad y resultados diarios.

🎯 Requisitos

• Inglés y español fluido.

• 2–5 años de experiencia en ventas B2B (preferentemente remoto/outbound).

• Experiencia comprobada en cold calling.

• Manejo de CRM (HubSpot deseable).

• Espacio de trabajo silencioso e internet confiable.

🏖️ Beneficios

• Pago base equivalente a USD $1,044/mes (174 horas).

• Comisiones aproximadas de $2,800 si se alcanzan objetivos.

• Estipendio médico mensual.

• Bonos discrecionales (2 veces al año).

• PTO + bonos por cumpleaños/aniversario.

• Beneficios de wellness y fitness.

ℹ️ Importante

Durante los primeros cuatro meses no se permiten viajes para asegurar un onboarding adecuado.

📌 Rol: Outbound Sales Development Representative (SDR)

🌎 Ubicación: Global – Remoto

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

📍 Departamento: Sales

💰 Compensación: OTE USD $60K – $65K + comisión sin tope

📋 Descripción General

Startup canadiense 100% remota busca un/a Outbound Sales Development Representative con experiencia en ventas SaaS para integrarse a su equipo comercial. La empresa desarrolla una herramienta de lead generation utilizada por equipos de ventas de compañías tecnológicas líderes a nivel global.

El rol se enfoca en prospección outbound, generación de nuevas oportunidades y agendamiento de reuniones calificadas. Además, ofrece la posibilidad de involucrarse en otras áreas del negocio como marketing, producto o customer support en un entorno ágil y experimental.

📋 Responsabilidades Principales

• Identificar nuevos leads utilizando Prospect y LinkedIn Sales Navigator.

• Ejecutar campañas outbound personalizadas (email y cold calling).

• Agendar un mínimo de 15 reuniones calificadas por mes.

• Experimentar y optimizar estrategias outbound mediante testing iterativo.

• Colaborar con otras áreas del negocio cuando sea necesario.

🎯 Requisitos Obligatorios

• Experiencia previa en ventas SaaS (excluyente).

• Experiencia en cold calling y cold emailing.

• Perfil autónomo, orientado a resultados y con alta autoconfianza.

• Excelente gestión del tiempo y disciplina personal.

Deseable:

• Experiencia utilizando Outreach, SalesLoft o herramientas similares.

🎁 Beneficios

• USD $65,000 OTE con estructura de comisión sin límite.

• 4 semanas de vacaciones pagas.

• Trabajo 100% remoto.

• Equipo pequeño (14 personas) con alta autonomía y pocas reuniones.

• Presupuesto anual de CAD $1,500 para aprendizaje y desarrollo.

• Presupuesto anual de CAD $1,000+ para gastos de viaje durante vacaciones.

📌 Rol: Sales & Lead Generation Virtual Assistant (Merchant Services)

🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor

⏳ Modalidad: Tiempo completo – 40 horas semanales

🕒 Horario: Lunes a Viernes, 9:00 AM – 4:00 PM CST

👥 Vacantes: 1

📋 Descripción General

Se busca un/a Virtual Assistant nivel Advanced con sólida experiencia en ventas y generación de leads para apoyar un negocio de merchant services. El enfoque principal del rol será identificar, calificar y contactar potenciales clientes interesados en soluciones de procesamiento de tarjetas de crédito y servicios financieros relacionados.

Se valora especialmente experiencia o familiaridad con la industria de merchant services, credit card processing o credit repair.

📋 Responsabilidades Principales

• Generar y calificar leads para servicios de merchant services y procesamiento de tarjetas.

• Realizar prospección outbound y telemarketing a clientes potenciales B2B.

• Identificar tomadores de decisión y recopilar información relevante.

• Mantener registros precisos de leads y seguimientos en el CRM.

• Agendar citas o realizar handoffs calificados al equipo de ventas.

• Comunicar beneficios y características básicas de los servicios ofrecidos.

• Seguir scripts, procesos y lineamientos de cumplimiento establecidos.

🎯 Requisitos

• Experiencia comprobable en ventas, telemarketing o lead generation.

• Excelentes habilidades de comunicación y persuasión.

• Confianza en llamadas en frío y prospección.

• Capacidad para manejar objeciones profesionalmente.

• Experiencia o familiaridad con merchant services o procesamiento de tarjetas (preferido).

• Habilidades organizativas y manejo de CRM.

• Conexión a internet estable y entorno de trabajo silencioso.

💡 Condiciones:

• Contrato bajo Master Services Agreement y Statement of Work.

• No constituye relación laboral directa.

• Pagos procesados a través de 20four7VA.

• Tarifas competitivas y pagos semanales.

📌 Rol: Remote Sales Representative

🌎 Ubicación: 100% Remoto

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo (posibilidad de iniciar part-time)

📋 Descripción General

Empresa del sector seguros y servicios financieros busca un/a Sales Representative en nivel inicial para atender prospectos que solicitan información a través de su programa de marketing. La persona actuará como consultor/a, ayudando a clientes a elegir productos financieros adecuados para proteger su patrimonio, planificar retiro o manejar deudas. El rol ofrece flexibilidad total de ubicación y crecimiento basado en desempeño.

📋 Responsabilidades Principales

• Contactar prospectos que hayan solicitado información.

• Agendar citas y realizar reuniones virtuales (aprox. 45 minutos).

• Presentar opciones de productos financieros según necesidades y presupuesto.

• Implementar el proceso de ventas y herramientas proporcionadas por la empresa.

• Gestionar entre 8–15 reuniones semanales (full-time).

• Colocar entre 5–10 planes por semana en modalidad full-time.

🎯 Requisitos

• Perfil trabajador/a y orientado/a a resultados.

• Habilidades básicas de computación.

• Comunicación clara y efectiva.

• Confianza y apertura al coaching.

• Mentalidad colaborativa y positiva.

🏖️ Notas Importantes

• El éxito y los ingresos dependen del desempeño individual, aplicación del sistema de ventas y necesidades del mercado.

• No se garantizan resultados específicos.

📌 Rol: Partner Sales Manager – IHV Alliances

🌎 Ubicación: 100% Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

📋 Descripción General

Canonical busca un/a Partner Sales Manager para integrarse al equipo de IHV Alliances y fortalecer relaciones estratégicas con grandes OEM e Independent Hardware Vendors como Dell, HPE, IBM, Lenovo, entre otros. La posición reporta al Head of IHV Alliances y se enfoca en generar oportunidades comerciales, expandir la presencia de Ubuntu y el portafolio open source de Canonical, y construir relaciones sólidas con partners a nivel global. El rol combina desarrollo de negocio, habilitación de partners y colaboración con equipos internos en distintas geografías.

📋 Responsabilidades Principales

• Construir relaciones estratégicas y habilitar equipos de partners IHV.

• Generar pipeline y cerrar oportunidades a través de socios IHV.

• Incrementar awareness y adopción de Ubuntu y soluciones open source.

• Liderar workshops, presentaciones y actividades ejecutivas con clientes.

• Expandir cuentas existentes y promover upselling del portafolio.

• Colaborar con equipos internos de Canonical para identificar y concretar oportunidades.

• Contribuir a iniciativas estratégicas y campañas clave.

• Viajar regularmente (hasta 4 veces al año para eventos internos e internacionales).

🎯 Requisitos

• Experiencia en alianzas o ventas indirectas.

• Conocimiento del ecosistema Linux, virtualización, contenedores y tecnologías cloud.

• Experiencia trabajando con IHVs y entendimiento de su go-to-market.

• Capacidad para identificar oportunidades y gestionar equipos cross-functional.

• Excelentes habilidades de comunicación y presentación.

• Mentalidad autónoma, orientada a resultados y cumplimiento de objetivos.

• Experiencia con Salesforce y Google Suite (deseable).

🏖️ Beneficios

• Bono o comisión anual basada en desempeño.

• Revisión anual de compensación.

• Presupuesto anual de USD $2,000 para aprendizaje y desarrollo.

• Entorno de trabajo distribuido con encuentros presenciales semestrales.

• Vacaciones anuales, licencia por maternidad y paternidad.

• Programa de asistencia y plataforma de bienestar.

• Beneficios de viaje para eventos corporativos.

📌 Rol: Senior Media Buyer

🌎 Ubicación: Remoto (Solo LATAM)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo – Independent Contractor

💰 Salario: USD $3,500 mensuales

🕒 Horario: Lunes a Viernes – Horario laboral EST

📋 Descripción General

Remote Talent LATAM busca un/a Senior Media Buyer para una agencia digital enfocada en SEO, paid search y social media advertising. El rol estará centrado principalmente en Google Ads, con exposición adicional a Meta Ads, gestionando múltiples cuentas de clientes (locales, eCommerce, B2B y generación de leads). La persona será responsable de la estrategia, optimización de campañas, reporting y colaboración con el Account Manager en comunicaciones con clientes.

📋 Responsabilidades Principales

• Planificar, lanzar y optimizar campañas en Google Ads y Meta Ads.

• Gestionar múltiples cuentas y presupuestos simultáneamente.

• Configurar Google Tag Manager, conversion tracking y eventos en Google Analytics.

• Asegurar correcta atribución y seguimiento de campañas.

• Realizar análisis estratégicos de landing pages y recomendaciones CRO.

• Ejecutar A/B testing y optimizar métricas como CPL, CPA y ROAS.

• Preparar reportes claros con insights accionables.

• Participar en llamadas con clientes y partners junto al Account Manager.

🎯 Requisitos

• +3 años de experiencia en media buying dentro de agencia.

• Experiencia comprobada con Google Ads y Meta Ads.

• Experiencia gestionando múltiples clientes y presupuestos.

• Conocimiento sólido de Google Tag Manager y Google Analytics.

• Experiencia en conversion tracking y atribución.

• Conocimiento en optimización de landing pages y CRO.

• Inglés avanzado y comodidad en interacciones con clientes.

🏖️ Beneficios

• 3 semanas de PTO + feriados federales de EE. UU.

• Contrato como Independent Contractor.

📌 Rol: B2B Content Lead

🌎 Ubicación: 100% Remoto (Global)

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

📋 Descripción General

SafetyWing busca un/a B2B Content Lead para liderar la estrategia de contenido de Remote Health, su producto de seguro médico global para equipos distribuidos. La persona será responsable de crear contenido de alta calidad orientado a resultados de negocio, asegurando coherencia con la voz de marca y enfoque en ROI. Trabajará junto al Head of Lead Generation y equipos de revenue para impulsar tráfico inbound, generación de leads calificados y aceleración de pipeline. El rol requiere autonomía, pensamiento estratégico y experiencia previa construyendo motores de contenido efectivos.

📋 Responsabilidades Principales

• Crear contenido B2B de alta calidad (escrito, video o mixto).

• Gestionar el content flywheel de punta a punta: ideación, creación, distribución y optimización.

• Desarrollar contenido para inbound, generación de leads y sales enablement.

• Definir estrategias de contenido gated y ungated orientadas a conversión.

• Crear contenido para LinkedIn con foco en engagement y alcance.

• Diseñar estrategias de distribución y reutilización multicanal (blog, email, video, ventas).

• Liderar la estrategia SEO y optimización para AI/LLMs.

• Analizar y optimizar presencia en buscadores y respuestas generadas por IA.

• Priorizar contenido estratégico que genere impacto acumulativo.

🎯 Requisitos

• Experiencia sólida creando contenido B2B con impacto medible.

• Capacidad de producir contenido listo para publicar de forma independiente.

• Excelente criterio editorial y enfoque estratégico.

• Comprensión del funnel completo (adquisición a cierre).

• Conocimiento en SEO moderno y descubrimiento vía IA/LLMs.

• Mentalidad orientada a sistemas y optimización continua.

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto desde cualquier lugar.

• Cobertura global de salud, ingresos y viajes.

• Mínimo 4 semanas de vacaciones al año.

• Laptop nueva.

• Posibilidad de equity y home office allowance.

📌 Rol: Appointment Setter / Sales Development Representative (GHL)

🌎 Ubicación: 100% remoto (LatAm)

💼 Tipo de Contrato: Full time

🎓 Formación: No especificada

📋 Descripción General

Se busca Appointment Setter / SDR para apoyar al equipo de ventas generando y calificando oportunidades, y agendando consultas para el equipo de cierre. El rol está enfocado en mantener un pipeline constante de reuniones calificadas, gestionando el CRM con disciplina y realizando seguimiento estructurado a leads inbound y outbound.

📋 Responsabilidades Principales

• Contactar prospectos vía teléfono, email, SMS y canales virtuales.

• Dar seguimiento y calificar leads generados por marketing y outreach.

• Realizar preguntas de discovery para identificar necesidades y fit.

• Agendar, gestionar y confirmar citas para el equipo de ventas.

• Mantener y actualizar el pipeline diariamente en CRM (Go High Level o similar).

• Registrar actividad, estados y follow-ups para visibilidad del funnel.

• Colaborar con marketing y ventas para mejorar conversión y mensajes.

• Comunicar valor del producto según actualizaciones y tendencias del mercado.

🎯 Requisitos

• 1–3 años de experiencia en ventas, appointment setting o rol similar (preferible SaaS/software).

• Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.

• Experiencia usando CRM y herramientas virtuales de outreach.

• Perfil organizado, autónomo y orientado a resultados.

• Comodidad trabajando remoto con métricas claras.

• Deseable: experiencia con Go High Level, HubSpot, ActiveCampaign u otras plataformas de automatización.

• Deseable: experiencia con SMBs, agencias o clientes emprendedores.

• Conocimiento básico de funnels, automatización y lead nurturing.

🏖️ Beneficios

• USD $1,500/mes + 3% comisión.

• Trabajo 100% remoto desde cualquier lugar de LatAm.