📌 Rol: Property Management Virtual Assistant (CPT-11139)

🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor – Part-Time

⏰ Horario: Lunes a Viernes, 10:00 AM – 2:00 PM EST (20 horas semanales)

📋 Descripción General

Buscan un/a Property Management Virtual Assistant con experiencia para brindar soporte administrativo a una empresa de administración de propiedades residenciales. La persona será responsable de coordinar agendas, gestionar comunicaciones con inquilinos y proveedores, manejar tareas de facturación y dar seguimiento a solicitudes de mantenimiento y operaciones diarias. Es una posición ideal para alguien organizado, orientado al servicio al cliente y capaz de manejar múltiples tareas simultáneamente en un entorno dinámico.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar calendarios y coordinar citas, inspecciones y mantenimientos.

• Monitorear correos electrónicos y llamadas entrantes.

• Programar reuniones y realizar seguimientos correspondientes.

• Organizar documentación y registros relacionados con propiedades.

• Gestionar correspondencia y tareas administrativas generales.

• Preparar y enviar facturas a inquilinos, proveedores y clientes.

• Dar seguimiento a pagos y registros de facturación.

• Atender llamadas entrantes y salientes de manera profesional.

• Responder consultas de inquilinos y coordinar con proveedores.

• Gestionar solicitudes de mantenimiento y actividades de rotación de inquilinos.

• Supervisar tareas operativas y asegurar seguimiento oportuno.

• Coordinar comunicaciones entre propietarios, inquilinos y contratistas.

🎯 Requisitos

• Experiencia previa como Virtual Assistant, Administrative Assistant o Property Management Assistant.

• Excelente inglés oral y escrito.

• Habilidades sólidas de organización y multitarea.

• Experiencia gestionando agendas y programación de citas.

• Conocimiento en facturación, billing o tareas administrativas financieras.

• Atención al detalle y capacidad de seguimiento.

• Capacidad para trabajar de forma autónoma.

• Experiencia en property management o real estate administration (preferida).

• Experiencia coordinando mantenimiento y proveedores (preferida).

• Experiencia en atención al cliente (plus).

🏖️ Beneficios

• Pagos semanales.

• Trabajo remoto desde cualquier país.

• Capacitación y oportunidades de desarrollo.

• Acceso a múltiples oportunidades dentro de 20four7VA.

• Soporte continuo y comunidad de profesionales remotos.

📌 Rol: Sales Development Representative (SDR) | Outbound Prospecting

🌎 Ubicación: Remoto (LATAM y candidatos globales)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Buscan un/a Sales Development Representative (SDR) para realizar prospección outbound de alto volumen, identificar y calificar prospectos, y generar oportunidades para distintos proyectos comerciales. La posición está orientada a personas con excelentes habilidades de comunicación, orientación a resultados y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y basados en métricas. Tendrá un papel clave en la generación de oportunidades de negocio y crecimiento del pipeline comercial.

📋 Responsabilidades Principales

• Realizar prospección outbound mediante llamadas, emails y mensajes de texto.

• Identificar y contactar prospectos para campañas asignadas.

• Construir relaciones y generar interés en potenciales clientes.

• Calificar leads según criterios definidos.

• Realizar conversaciones de descubrimiento y determinar próximos pasos.

• Dar seguimiento a leads inbound generados por campañas y publicaciones.

• Mantener registros actualizados en CRM.

• Documentar llamadas, actividades y estados de prospectos.

• Coordinar el traspaso de leads calificados a equipos de ventas o reclutamiento.

• Participar en capacitaciones, coaching y reuniones de equipo.

• Cumplir objetivos diarios y semanales de actividad y conversión.

🎯 Requisitos

• Inglés avanzado oral y escrito.

• Excelente capacidad de comunicación y persuasión.

• Comodidad realizando llamadas outbound de alto volumen.

• Habilidades de organización y seguimiento.

• Capacidad para gestionar múltiples conversaciones simultáneamente.

• Disponibilidad para trabajar en horario CST de Estados Unidos.

• Espacio de trabajo remoto e internet confiable.

• Experiencia en SDR, BDR, ventas outbound, cold calling, recruiting o lead generation (deseable).

• Experiencia con CRM o ATS (deseable).

• Experiencia trabajando con empresas o clientes de EE.UU. (deseable).

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto.

• Desarrollo y crecimiento profesional en ventas.

• Capacitación y coaching continuo.

• Cultura colaborativa y de apoyo.

• Exposición a múltiples industrias y campañas comerciales.

• Oportunidades de crecimiento interno.

• Acceso a herramientas modernas para ventas y productividad.

📌 Rol: Senior Product Manager

🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Chess.com busca un/a Senior Product Manager para liderar la evolución de la experiencia principal de la plataforma. La persona trabajará junto a equipos de liderazgo, producto e ingeniería para definir la visión del producto, impulsar métricas de engagement y retención, y desarrollar funcionalidades que mejoren la experiencia de millones de jugadores de ajedrez en todo el mundo. El rol combina estrategia, ejecución, análisis de datos y colaboración técnica en un entorno completamente remoto.

📋 Responsabilidades Principales

• Definir la visión y roadmap del producto principal de Chess.com.

• Identificar oportunidades para aumentar engagement, retención y satisfacción de usuarios.

• Proponer nuevas funcionalidades y colaborar en su evolución junto a equipos internos.

• Participar activamente en discusiones y toma de decisiones de producto.

• Trabajar estrechamente con equipos de ingeniería desde la definición hasta la entrega de funcionalidades.

• Crear especificaciones funcionales y priorizar iniciativas.

• Monitorear métricas clave y liderar experimentos para optimizar resultados.

• Utilizar datos para respaldar decisiones de producto.

• Crear prototipos, validar ideas y acelerar procesos utilizando herramientas de IA.

• Comunicar avances y decisiones de manera efectiva con stakeholders y equipos distribuidos globalmente.

🎯 Requisitos

• Más de 4 años de experiencia en Product Management para productos de consumo masivo.

• Experiencia lanzando productos utilizados por millones de usuarios.

• Pasión por el ajedrez y conocimiento profundo de la experiencia de usuario en Chess.com.

• Excelente capacidad de comunicación escrita y verbal.

• Experiencia trabajando con equipos de ingeniería.

• Capacidad para analizar métricas y tomar decisiones basadas en datos.

• Disponibilidad para trabajar con superposición horaria entre las costas Este y Oeste de EE.UU.

⭐ Deseables

• Más de 7 años de experiencia en Product Management.

• Sólidos conocimientos técnicos y capacidad para colaborar profundamente con ingeniería.

• Experiencia utilizando herramientas de IA para prototipado y validación de ideas.

• Experiencia construyendo productos de consumo de alto crecimiento.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto desde cualquier lugar del mundo.

• Integración a un equipo global de más de 600 personas en más de 60 países.

• Cultura organizacional horizontal y orientada a la misión.

• Oportunidad de impactar a más de 250 millones de jugadores de ajedrez a nivel mundial.

• Flexibilidad laboral y colaboración internacional.

📌 Rol: Business Development Representative (BDR)

🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Responsabilidades Principales

• Realizar un mínimo de 70 contactos outbound diarios mediante llamadas, emails y SMS.

• Contactar property managers, equipos de leasing y profesionales inmobiliarios en Estados Unidos.

• Utilizar scripts y guías comerciales adaptándolas a cada conversación.

• Agendar reuniones calificadas para el CEO.

• Mantener registros actualizados y organizados en HubSpot.

• Cumplir objetivos semanales y mensuales de llamadas, conversiones y reuniones agendadas.

• Trabajar alineado con horarios de Estados Unidos (principalmente EST).

• Colaborar con el equipo directivo y aprender terminología y procesos del sector inmobiliario estadounidense.

🎯 Requisitos

• Inglés oral avanzado con pronunciación clara o acento neutral.

• Capacidad para realizar entre 70 y 100+ llamadas outbound por día.

• Experiencia en BDR, SDR, call center, ventas outbound o appointment setting.

• Disponibilidad para trabajar con horarios de Estados Unidos.

• Perfil competitivo, orientado a objetivos y receptivo al coaching.

• Experiencia previa llamando al mercado estadounidense (deseable).

• Conocimiento del sector inmobiliario, property management o prop-tech (deseable).

• Familiaridad con herramientas digitales y de comunicación online.

🏖️ Beneficios

• Salario base competitivo según región.

• Comisiones por desempeño sin límite.

• Capacitación y coaching en terminología inmobiliaria de EE.UU.

• Oportunidad de crecimiento hacia posiciones de Senior BDR, Account Executive u Operaciones.

• Horario estable alineado con Estados Unidos.

• Soporte continuo con scripts, procesos y métricas claras.

• Flexibilidad para trabajar desde cualquier lugar del mundo.

📌 Rol: Recruiter – U.S. Market Focus

🌎 Ubicación: Latinoamérica (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time (con período inicial Part-Time)

📋 Descripción General

Buscan un/a Recruiter con experiencia reclutando talento para el mercado estadounidense. La posición está orientada a gestionar procesos de selección de principio a fin para clientes de EE.UU., desarrollando pipelines de candidatos y colaborando en una firma de reclutamiento enfocada en contrataciones permanentes. Es una oportunidad ideal para profesionales de nivel inicial a intermedio que deseen crecer en un entorno estructurado y orientado a resultados.

📋 Responsabilidades Principales

• Reclutar talento para clientes ubicados en Estados Unidos.

• Buscar, evaluar y presentar candidatos.

• Gestionar procesos de selección de principio a fin.

• Construir y mantener pipelines de talento.

• Coordinar y dar seguimiento a candidatos durante todo el proceso de reclutamiento.

• Mantener una comunicación efectiva con clientes y candidatos.

🎯 Requisitos

• Entre 1 y 3 años de experiencia en reclutamiento.

• Experiencia previa reclutando talento para el mercado estadounidense.

• Inglés avanzado, tanto escrito como hablado.

• Perfil organizado, disciplinado y receptivo al coaching.

• Madurez profesional y deseo de crecimiento.

• Residencia en Latinoamérica.

🏖️ Beneficios

• Exposición directa a clientes de Estados Unidos.

• Oportunidades de crecimiento profesional a largo plazo.

• Estructura salarial con incrementos según desempeño.

• Esquema de comisiones por resultados.

• Trabajo 100% remoto.

📌 Rol: Head of Legal

🌎 Ubicación: Worldwide (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

🎓 Formación: Derecho / Legal Management (no especificada)

📋 Descripción General

Social Discovery Group (SDG) busca un/a Head of Legal para liderar la estrategia legal de una organización internacional con operaciones en más de 150 países. La posición será responsable de gestionar riesgos legales, cumplimiento normativo, protección de propiedad intelectual, apertura de nuevas entidades corporativas y supervisión de aspectos legales vinculados al crecimiento global de la compañía. Es un rol estratégico con fuerte exposición internacional y colaboración con equipos ejecutivos y de compliance.

📋 Responsabilidades Principales

• Desarrollar y ejecutar la estrategia legal de la compañía alineada con los objetivos de negocio.

• Identificar y mitigar riesgos legales asociados a las operaciones globales.

• Garantizar el cumplimiento normativo y corporativo en todas las jurisdicciones donde opera la empresa.

• Supervisar cambios regulatorios y actualizar políticas internas cuando sea necesario.

• Diseñar e implementar estrategias de protección de propiedad intelectual.

• Gestionar marcas registradas, copyrights, patentes y secretos comerciales.

• Liderar la apertura de nuevas entidades legales minimizando riesgos.

• Gestionar litigios y coordinar trabajo con asesores legales externos.

• Supervisar aspectos legales relacionados con auditorías y cumplimiento regulatorio.

• Colaborar con equipos internos de compliance y finanzas.

🎯 Requisitos

• Más de 5 años de experiencia como CLO, VP Legal o posición equivalente en compañías internacionales.

• Inglés nivel B2+.

• Fluidez en idioma ruso.

• Amplio conocimiento de derecho corporativo, contractual, laboral y propiedad intelectual.

• Experiencia en cumplimiento regulatorio internacional.

• Experiencia gestionando litigios y asesores legales externos.

• Sólidas habilidades de gestión de riesgos legales.

• Familiaridad con software financiero, ERP y herramientas de análisis de datos.

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto full-time.

• 28 días de vacaciones por año.

• 7 wellness days adicionales.

• Bonos de referidos de hasta USD $5.000.

• Cobertura del 50% de capacitaciones, conferencias y eventos profesionales.

• Descuento corporativo para clases de inglés.

• Reembolso de hasta USD $1.000 anuales para seguro médico o gastos médicos elegibles.

• Reembolso de hasta USD $1.000 cada 3 años para equipamiento de home office o coworking.

• Programa interno de recompensas y reconocimiento.

• Equipo internacional distribuido globalmente.

📌 Rol: Lead Generation & AI Automation Virtual Assistant

🌎 Ubicación: Worldwide (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Part-Time (10 horas semanales, Independent Contractor)

📋 Descripción General

Buscan un/a Virtual Assistant para apoyar iniciativas de generación de leads, automatización con IA, prospección comercial y desarrollo de negocios para una empresa de brokerage de limpieza comercial. La persona será responsable de investigar prospectos, gestionar bases de datos, apoyar campañas de outreach y utilizar herramientas de automatización para optimizar procesos de ventas y crecimiento.

📋 Responsabilidades Principales

• Investigar y construir listas de prospectos segmentados.

• Crear y mantener directorios de property managers, facility managers y empresas de limpieza.

• Identificar y validar leads calificados dentro de las industrias de real estate comercial y limpieza comercial.

• Utilizar LinkedIn Sales Navigator para investigar y conectar con tomadores de decisión.

• Realizar actividades de prospección y nurturing de contactos.

• Ejecutar campañas de outreach por email, LinkedIn y otros canales aprobados.

• Calificar prospectos y coordinar reuniones o llamadas de descubrimiento.

• Mantener registros actualizados de actividades comerciales y resultados.

• Realizar seguimiento a prospectos para mejorar tasas de respuesta.

• Generar reportes de generación de leads, citas agendadas y métricas de outreach.

• Documentar procesos y oportunidades de mejora.

🎯 Requisitos

• Experiencia previa en lead generation, prospect research o appointment setting (preferido).

• Familiaridad con Apollo.io y LinkedIn Sales Navigator.

• Conocimientos básicos de CRM y herramientas de outreach.

• Habilidades de investigación online y data entry.

• Excelente comunicación escrita en inglés.

• Alta organización y atención al detalle.

• Capacidad para aprender rápidamente nuevas herramientas de IA y automatización.

• Capacidad para trabajar de manera autónoma.

🏖️ Beneficios

• Tarifas competitivas.

• Pagos semanales.

• Capacitación y oportunidades de desarrollo profesional.

• Soporte y acompañamiento continuo.

• Acceso a múltiples oportunidades laborales dentro de 20four7VA.

• Comunidad activa de profesionales remotos.

📌 Rol: Product Manager – Payments (Bank, PSP Integrations)

🌎 Ubicación: Remoto

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Yellow Card busca un/a Senior Product Manager para liderar la entrega de integraciones bancarias y de proveedores de servicios de pago (PSPs) a nivel global. La posición está enfocada en la ejecución de proyectos relacionados con pagos transfronterizos, conectividad bancaria, infraestructura financiera y optimización de plataformas de pagos. Trabajará de forma cercana con equipos de Ingeniería, Tesorería y Operaciones para garantizar la correcta implementación y funcionamiento del ciclo completo de pagos.

📋 Responsabilidades Principales

• Liderar integraciones bancarias nacionales, regionales e internacionales mediante APIs, SWIFT y conexiones host-to-host.

• Traducir documentación técnica bancaria en requerimientos funcionales y planes de implementación.

• Coordinar pruebas, certificaciones y lanzamientos a producción.

• Gestionar el ciclo de vida completo de las integraciones.

• Definir métricas de éxito relacionadas con confiabilidad, conciliación y cumplimiento de SLAs.

• Desarrollar y optimizar marcos de pricing para productos de pagos.

• Realizar investigaciones de mercado y análisis de precios de competidores.

• Colaborar con Finanzas y Tesorería para modelar márgenes y rentabilidad.

• Diseñar procesos de manejo de excepciones, devoluciones y conciliaciones.

• Trabajar junto a Ingeniería para definir lógica de negocio y flujos de pago.

• Gestionar riesgos, dependencias y cronogramas de entrega en equipos globales.

🎯 Requisitos

• Más de 5 años de experiencia en Product Management o Delivery dentro del sector de pagos.

• Experiencia implementando integraciones bancarias vía APIs y host-to-host.

• Conocimiento de SWIFT e ISO 20022.

• Experiencia en pagos transfronterizos y movimiento de fondos.

• Capacidad para trabajar estrechamente con equipos de ingeniería.

• Experiencia en entornos Agile y equipos multidisciplinarios.

• Experiencia optimizando plataformas internas, automatización y herramientas operativas.

• Mentalidad de ownership y capacidad para tomar decisiones de producto.

• Pensamiento sistémico aplicado a flujos de pagos distribuidos.

• Capacidad para definir y monitorear métricas de negocio y operación.

🏖️ Beneficios

• Trabajo con impacto directo en la inclusión financiera en África.

• Modalidad 100% remota.

• Equipo global y multicultural con profesionales de más de 25 países.

• Recursos y apoyo para desarrollo profesional.

• Servicios de apoyo para salud mental.

• Compensación competitiva.

• Cobertura médica.

• Participación en plan de stock options para empleados full-time.

WHAT WE'RE LOOKING FOR

Tareas:

• Manage the full event lifecycle

• Coordinate vendors, venues, and logistics

• Build event timelines and run-of-show documents

• Manage CRM updates and client records

• Handle proposals, contracts, invoices, and follow-ups

Support clients from inquiry to event completion

Requisitos:

✓ 1+ year of event coordination experience

✓ 2+ years working with U.S., UK, Canadian, or Australian clients

✓ Fluent written and spoken English

✓ Strong organizational and communication skills

✓ Experience with CRM and event management tools

• ✓ Proactive, detail-oriented, and solution-focused

📌 Rol: Part-Time Virtual Assistant (Administrative, Social Media & Grant Support)

🌎 Ubicación: Worldwide (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Part-Time (10 horas semanales, Independent Contractor)

📋 Descripción General

Buscan un/a Virtual Assistant para brindar soporte administrativo, gestión de redes sociales y apoyo en procesos de grants y RFPs. La posición apoyará principalmente un negocio de retail, además de colaborar con actividades relacionadas con bienes raíces y servicios legales. Es ideal para personas organizadas, tecnológicas y con capacidad para gestionar documentación, marketing digital y tareas administrativas de forma autónoma.

📋 Responsabilidades Principales

• Organizar y mantener sistemas digitales de archivos y documentación.

• Clasificar archivos, recibos, facturas y documentos provenientes de Google Drive, Fiverr y otras plataformas.

• Gestionar registros de gastos, productos y documentación operativa.

• Utilizar herramientas de IA para optimizar flujos de trabajo y organización.

• Crear, programar y organizar contenido para redes sociales.

• Apoyar la gestión de presencia digital y consistencia de marca.

• Realizar revisiones SEO básicas y sugerir mejoras.

• Investigar oportunidades de grants y RFPs.

• Apoyar la preparación y seguimiento de solicitudes y propuestas.

• Gestionar tareas administrativas, seguimientos y coordinación operativa.

• Mantener confidencialidad y profesionalismo en el manejo de información sensible.

🎯 Requisitos

• Entre 1 y 3 años de experiencia como Virtual Assistant, Administrative Assistant o rol similar.

• Experiencia gestionando sistemas digitales de archivos.

• Dominio de SharePoint y herramientas de almacenamiento en la nube.

• Conocimientos básicos de SEO y gestión de redes sociales.

• Experiencia utilizando herramientas de IA para productividad y organización (preferido).

• Experiencia con grants, RFPs o propuestas es una ventaja.

• Excelentes habilidades de comunicación en inglés.

• Atención al detalle y capacidad organizativa.

• Capacidad para trabajar de manera independiente y priorizar tareas.

• Perfil proactivo, tecnológico y confiable.

🏖️ Beneficios

• Tarifas competitivas.

• Pagos semanales.

• Capacitación y oportunidades de desarrollo profesional.

• Soporte y acompañamiento continuo.

• Acceso a diversas oportunidades laborales dentro de la red de 20four7VA.

• Comunidad activa de profesionales remotos.

📌 Rol: Growth Marketer (Media Buying + Creative Strategy)

🌎 Ubicación: Remoto (con superposición horaria PST / CST / EST)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Buscan un/a Growth Marketer para liderar la estrategia creativa, gestión de campañas pagas y comunicación con clientes dentro de una agencia de marketing enfocada en crecimiento para newsletters, eCommerce y marcas B2B. La posición combina análisis de rendimiento, desarrollo de mensajes de marketing, media buying en Meta Ads y gestión de relaciones con clientes. Es ideal para personas orientadas a resultados que disfruten conectar datos, creatividad y estrategia para escalar campañas de alto impacto.

📋 Responsabilidades Principales

• Investigar audiencias, motivaciones, objeciones y comportamientos de compra.

• Desarrollar hooks, scripts y copy de respuesta directa para distintos formatos.

• Dirigir la producción creativa y mantenerse actualizado sobre tendencias en redes sociales.

• Crear, lanzar y optimizar campañas en Meta Ads.

• Analizar métricas clave y convertir datos en decisiones estratégicas.

• Identificar oportunidades de mejora en campañas y creatividades.

• Liderar reuniones con clientes y presentar resultados de forma clara.

• Mantener relaciones sólidas mediante comunicación proactiva.

• Traducir información de rendimiento en recomendaciones accionables.

🎯 Requisitos

• Experiencia práctica gestionando campañas en Meta Ads.

• Fuertes habilidades de copywriting orientado a conversión.

• Capacidad para gestionar proyectos de manera autónoma.

• Experiencia liderando conversaciones estratégicas con clientes.

• Inglés avanzado escrito y verbal.

• Organización y disciplina para trabajo remoto.

• Experiencia con marcas de creadores, UGC o eCommerce es un plus.

• Conocimiento de TikTok Ads, YouTube Ads o Google Ads es un plus.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto.

• Salario competitivo en USD.

• Incentivos adicionales basados en desempeño.

• Participación en una agencia especializada en crecimiento y performance marketing.

• Exposición a proyectos relacionados con newsletters, eCommerce y creator economy.

• Oportunidades de crecimiento profesional en un entorno dinámico.

📌 Rol: Contract Writer – A Book About Hospitality

🌎 Ubicación: Remoto

💼 Tipo de Contrato: Contract / Por Proyecto

📋 Descripción General

The Daily Grace Co. busca un/a escritor/a contratado/a para desarrollar un libro centrado en la hospitalidad bíblica desde una perspectiva cristocéntrica. El proyecto busca desafiar la visión moderna de la hospitalidad basada en la perfección y presentar una comprensión bíblica enfocada en el servicio, la acogida y el evangelio. El manuscrito combinará profundidad teológica con aplicaciones prácticas para ayudar a los lectores a cultivar una vida de hospitalidad auténtica.

📋 Responsabilidades Principales

• Investigar, estructurar y redactar un manuscrito completo de entre 45.000 y 75.000 palabras.

• Desarrollar contenido alineado con la visión y doctrina de The Daily Grace Co.

• Colaborar con el equipo editorial durante múltiples rondas de revisión.

• Integrar fundamentos bíblicos, contexto histórico y aplicaciones prácticas.

• Cumplir con los plazos y especificaciones acordados para el proyecto.

• Participar en reuniones o sesiones colaborativas según sea necesario.

🎯 Requisitos

• Experiencia en escritura, investigación y desarrollo de manuscritos extensos.

• Capacidad para combinar teología bíblica con aplicaciones prácticas.

• Habilidades sólidas de redacción y comunicación escrita.

• Capacidad para trabajar de forma independiente y cumplir plazos.

• Alineación teológica con los principios doctrinales de The Daily Grace Co.

• Experiencia previa en publicaciones, ministerio, enseñanza o áreas relacionadas es valorada.

• Se requiere presentar una propuesta editorial completa siguiendo las especificaciones indicadas por la empresa.

🏖️ Beneficios

• Trabajo completamente remoto.

• Colaboración con una editorial cristiana consolidada.

• Acompañamiento editorial desde el desarrollo de la idea hasta la publicación.

• Oportunidad de contribuir a recursos con impacto espiritual y educativo.

• Posibilidad de futuras colaboraciones según necesidades editoriales.

📌 Rol: CRM & Customer Lifecycle Analyst

🌎 Ubicación: Worldwide (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Worldpackers busca un/a CRM & Customer Lifecycle Analyst para formar parte de su equipo de crecimiento y optimizar la experiencia de los viajeros a lo largo de todo su ciclo de vida. La posición se enfoca en automatización de CRM, segmentación, email marketing, retención, remarketing y análisis de datos para convertir leads en viajeros activos y viajeros activos en miembros leales de la comunidad. Es un rol estratégico con alto nivel de autonomía y fuerte impacto en el crecimiento del negocio.

📋 Responsabilidades Principales

• Diseñar y mantener modelos de lead scoring en HubSpot.

• Gestionar la segmentación, enriquecimiento y calidad de la base de datos.

• Monitorear y optimizar el CAC por canal de adquisición.

• Crear y gestionar automatizaciones de email marketing para activación, conversión y retención.

• Planificar y ejecutar newsletters y campañas puntuales.

• Realizar pruebas A/B en asuntos, copys, CTAs y horarios de envío.

• Crear y optimizar flujos de push notifications.

• Sincronizar audiencias del CRM con Meta y Google Ads para remarketing.

• Garantizar la correcta atribución de datos y el cumplimiento de normativas de privacidad.

• Elaborar reportes semanales y mensuales sobre métricas clave del ciclo de vida del cliente.

• Transformar datos en recomendaciones accionables para equipos de Marketing, Producto y Ventas.

🎯 Requisitos

• Experiencia en gestión de CRM, preferentemente HubSpot.

• Conocimiento sólido de lifecycle marketing, segmentación, lead nurturing, activación y retención.

• Inglés fluido, escrito y verbal.

• Experiencia analizando campañas y métricas de rendimiento.

• Experiencia creando automatizaciones de email marketing y push notifications.

• Conocimiento de audiencias CRM integradas con plataformas publicitarias.

• Familiaridad con metodologías de A/B testing.

• Capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno remoto.

• Español y/o portugués son un plus.

• Experiencia en empresas B2C, marketplaces o travel es un plus.

• Conocimientos de SQL o herramientas BI son un plus.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto desde cualquier lugar del mundo.

• Alto nivel de autonomía e impacto estratégico.

• Participación en una empresa global enfocada en viajes y comunidad.

• Cultura basada en aprendizaje continuo, colaboración e inclusión.

• Oportunidades de crecimiento profesional dentro del área de Growth y Marketing.

📌 Rol: Accountant | Accounts Receivable, Accounts Payable & Commissions

🌎 Ubicación: Remoto (LATAM y Sudáfrica preferido)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Buscan un/a Accountant para gestionar procesos de cuentas por cobrar (AR), cuentas por pagar (AP), cálculo de comisiones, conciliaciones y mantenimiento de registros financieros. La posición trabajará estrechamente con los equipos de Finanzas, Operaciones y Ventas para garantizar la precisión de la información financiera y el correcto funcionamiento de los procesos contables. Es ideal para personas organizadas, detallistas y orientadas a la mejora continua.

📋 Responsabilidades Principales

• Generar y enviar facturas a clientes de forma precisa y oportuna.

• Monitorear cuentas por cobrar y dar seguimiento a pagos pendientes.

• Procesar facturas de proveedores y gestionar pagos.

• Mantener registros actualizados de clientes y proveedores.

• Calcular y administrar comisiones de ventas.

• Realizar conciliaciones diarias, semanales y mensuales.

• Apoyar actividades de cierre contable mensual.

• Analizar transacciones e identificar discrepancias.

• Generar reportes financieros y operativos.

• Colaborar con equipos de Finanzas, Ventas y Operaciones para resolver incidencias y optimizar procesos.

🎯 Requisitos

• Mínimo 2 años de experiencia en contabilidad, cuentas por cobrar, cuentas por pagar o bookkeeping.

• Conocimiento sólido de principios contables básicos.

• Experiencia con QuickBooks o Bill.com (requerido).

• Experiencia utilizando Salesforce (requerido).

• Dominio avanzado de Microsoft Excel y/o Google Sheets.

• Habilidades analíticas, matemáticas y de conciliación.

• Excelente atención al detalle.

• Inglés avanzado escrito y verbal.

• Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar múltiples prioridades.

• Experiencia en gestión de comisiones, cierres mensuales o reportes financieros es un plus.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto.

• Participación activa en una empresa en crecimiento.

• Ambiente colaborativo y de apoyo.

• Exposición a operaciones financieras y comerciales.

• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

• Uso de herramientas y sistemas modernos orientados a la eficiencia.

📌 Rol: Real Estate Cold Calling Virtual Assistant

🌎 Ubicación: Worldwide (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Part-Time (20 horas semanales, Independent Contractor)

📋 Descripción General

Buscan un/a Real Estate Cold Calling Virtual Assistant para apoyar los esfuerzos de generación de leads de una firma de corretaje inmobiliario comercial. La posición está enfocada en contactar propietarios de inmuebles, identificar posibles vendedores, calificar oportunidades y transferir prospectos interesados al dueño del negocio para el seguimiento. Es una oportunidad ideal para personas con experiencia en llamadas en frío dentro del sector inmobiliario y habilidades sólidas de comunicación y manejo de objeciones.

📋 Responsabilidades Principales

• Realizar llamadas en frío a propietarios utilizando listas de contactos proporcionadas.

• Identificar propietarios con potencial interés en vender.

• Construir relaciones y recopilar información relevante sobre propiedades y propietarios.

• Calificar prospectos mediante preguntas específicas.

• Escalar leads calificados para seguimiento comercial.

• Manejar objeciones y consultas de manera profesional.

• Registrar notas y datos de prospectos en CRM y Google Sheets.

• Mantener actualizada la información y estado de cada lead.

• Elaborar reportes diarios de actividad y generación de oportunidades.

• Apoyar tareas administrativas relacionadas con la gestión de leads.

🎯 Requisitos

• Experiencia previa en cold calling.

• Experiencia en generación de leads o llamadas en frío dentro del sector inmobiliario.

• Inglés verbal avanzado.

• Habilidad para generar confianza y mantener conversaciones efectivas por teléfono.

• Excelentes habilidades de manejo de objeciones.

• Capacidad para adaptarse rápidamente durante conversaciones en vivo.

• Organización y atención al detalle.

• Capacidad para trabajar de forma independiente.

• Compromiso con una relación laboral de largo plazo.

• Experiencia en real estate comercial o firmas de inversión es un plus.

🏖️ Beneficios

• Tarifas competitivas.

• Pagos semanales.

• Capacitación y oportunidades de desarrollo profesional.

• Soporte y acompañamiento continuo.

• Acceso a distintas oportunidades laborales dentro de la red de 20four7VA.

• Comunidad activa de profesionales remotos.

📌 Rol: Video Editor

🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

🎓 Formación: Licenciatura en Cine, Cinematografía o campo relacionado (deseable, no obligatoria)

📋 Descripción General

BM Digital busca un/a Video Editor con experiencia en contenido para redes sociales y publicidad digital. La posición se enfoca en editar videos de alto rendimiento para TikTok, Instagram Reels y campañas pagas, colaborando con creadores de contenido y equipos de marketing para maximizar el engagement y las conversiones. Es un rol ideal para profesionales creativos con fuerte atención al detalle y experiencia trabajando en entornos dinámicos y orientados a resultados.

📋 Responsabilidades Principales

• Editar videos cortos para TikTok, Instagram Reels y otras plataformas sociales.

• Mejorar y optimizar videos estilo UGC para aumentar su impacto y rendimiento.

• Transformar material en bruto en anuncios para campañas de paid social.

• Adaptar videos a los requisitos técnicos de cada plataforma.

• Incorporar efectos, transiciones, subtítulos y música.

• Mantenerse actualizado sobre tendencias de contenido y edición.

• Colaborar con el equipo de marketing en pruebas A/B y optimización creativa.

• Gestionar múltiples proyectos simultáneamente y cumplir plazos de entrega.

🎯 Requisitos

• Disponibilidad inicial de hasta 3 meses (con posibilidad de extensión según desempeño).

• Más de 2 años de experiencia editando contenido para redes sociales.

• Dominio de Adobe Premiere Pro y Media Encoder.

• Conocimiento de After Effects y Adobe Creative Suite.

• Experiencia en corrección de color, mezcla de sonido y supervisión musical.

• Conocimiento de formatos de video, codecs y flujos de trabajo digitales.

• Inglés avanzado escrito y verbal.

• Excelente atención al detalle y capacidad organizativa.

• Experiencia trabajando con herramientas de colaboración remota.

• Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples entregas.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto desde cualquier lugar del mundo.

• Salario entre USD $800 y USD $1,800 mensuales según experiencia.

• Oportunidad de trabajar con marcas DTC de alto crecimiento.

• Entorno colaborativo enfocado en performance marketing y contenido digital.

• Posibilidad de extensión contractual según desempeño.

📌 Rol: Senior Marketing Analyst, Marketing Analytics

🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Tabby busca un/a Senior Marketing Analyst para colaborar con los equipos de Marketing, Producto y Analytics en la optimización de estrategias de adquisición y reactivación de usuarios. La posición está enfocada en análisis de desempeño, atribución móvil, experimentación, modelado de métricas y generación de insights que permitan tomar decisiones de inversión y crecimiento basadas en datos.

📋 Responsabilidades Principales

• Actuar como socio analítico del equipo de Marketing para optimizar presupuestos y mix de canales.

• Gestionar y supervisar el framework de atribución móvil en canales pagos y orgánicos.

• Diseñar, ejecutar y analizar experimentos de incrementality, lift studies y pruebas geográficas.

• Generar hipótesis, investigaciones y pruebas A/B.

• Medir el impacto de campañas offline y upper-funnel.

• Monitorear métricas de marketing e identificar oportunidades de mejora.

• Crear dashboards, visualizaciones e informes para equipos de negocio y producto.

• Colaborar con Data Engineering para definir y validar flujos de datos.

• Presentar recomendaciones accionables basadas en análisis y hallazgos.

🎯 Requisitos

• Mínimo 3 años de experiencia como Data Analyst o Marketing Analyst.

• Experiencia práctica con AppsFlyer, Adjust o plataformas similares de atribución móvil.

• Conocimiento sólido de atribución en iOS y Android (SKAN, ATT, deep links y tracking de eventos).

• Dominio de SQL y bases de datos relacionales.

• Experiencia con Tableau.

• Conocimiento de plataformas publicitarias de Meta y Google.

• Inglés fluido.

• Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas.

• Experiencia en A/B testing es un plus.

• Conocimientos de Python son un plus.

• Experiencia en LTV forecasting y cohort revenue modeling es un plus.

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto desde cualquier parte del mundo.

• Posibilidad de plan de relocalización.

• Horarios flexibles.

• Autonomía y responsabilidad desde el primer día.

• Participación en el programa de stock options de la empresa.

• Entorno inclusivo y orientado al crecimiento profesional.

• Oportunidades de desarrollo dentro de una de las fintech de mayor crecimiento en la región GCC.

Estamos agrandando nuestro equipo: Buscamos personas responsables en Argentina y México para integrarse a nuestro grupo privado.

Cupos estrictamente limitados: Solo abriremos 10 vacantes para esta etapa. Realizaremos una selección cuidadosa; al aplicar, debes detallar claramente por qué deberíamos elegirte a ti.

Ingresos estimados: Puedes alcanzar una mensualidad de $400 a $500 USD aproximadamente, con posibilidades de crecimiento según tu desempeño.

¿Quiénes somos?: En FxRebateClub somos una empresa que obtiene pequeñas ganancias en el mercado de divisas aprovechando esquemas de rebates y operaciones de alta frecuencia (HFT).

Tu trabajo: Es una tarea administrativa sencilla. Consiste en registrarte en nuestra plataforma y verificar tu identidad para cada cuenta que se te solicite activar dentro del sistema.

Documentación requerida para la postulación: Para verificar la veracidad de los datos ingresados y avanzar en el proceso de selección, es obligatorio adjuntar en tu correo:

• CV actualizado: Detallando tu perfil y experiencia.

• ID (DNI/Cédula): Debes adjuntar fotografías claras y legibles del frente y dorso del documento. Es indispensable que las imágenes se tomen en un entorno con buena iluminación, evitando destellos o reflejos sobre el documento para garantizar que toda la información sea perfectamente visible. Asegúrate de que todos los bordes del documento aparezcan dentro de la fotografía para validar su autenticidad.

¿Por qué necesitamos que actives varias cuentas?: Nuestros esquemas de bonos y rebates tienen límites máximos de rentabilidad por cuenta. Para maximizar los beneficios del grupo, necesitamos distribuir la operativa en múltiples cuentas independientes, asegurando que cada una opere dentro de los límites óptimos permitidos.

Rentabilidad para ti:

• Recibes $200 USD como pago único por cada cuenta que verifiques exitosamente mediante el proceso KYC solicitado.

• Recibes $40 USD mensuales por cada cuenta que mantengas activa con nosotros.

Condiciones claras:

• Sin costos: No tienes que realizar ningún pago, inversión, ni ingresar datos de tarjetas.

• Capital garantizado: Nosotros aportamos el 100% del capital y la tecnología necesaria.

Requisitos:

• Vivir en Argentina o México.

• Ser mayor de 21 años.

• Conocimientos de inglés básico o superior.

• Seriedad absoluta para completar procesos de verificación de seguridad (ID y Prueba de Dirección).

¿Cómo postularse? Si quieres uno de los 10 lugares disponibles, envía un correo a onboarding@fxrebateclub.is con el asunto: "Aplicación Socio FxRebateClub - Argentina/Mexico".

En el mensaje, cuéntanos brevemente quién eres, por qué deberíamos elegirte y adjunta tu CV junto a las fotografías de tu ID (frente y dorso) siguiendo las especificaciones indicadas. Si tu perfil es seleccionado, nos pondremos en contacto para explicarte los pasos a seguir.

📌 Rol: Social Media Marketing Virtual Assistant

🌎 Ubicación: Remoto (Argentina, Perú, Chile y Colombia)

💼 Tipo de Contrato: Part-Time (20 horas semanales, Independent Contractor)

📋 Descripción General

Buscan un/a Social Media Marketing Virtual Assistant para promocionar espacios de alquiler a través de redes sociales y canales digitales. La posición está enfocada en creación de contenido, publicación de material promocional, interacción con potenciales clientes y apoyo básico en la administración de un sitio web. Es ideal para personas creativas, organizadas y con experiencia en marketing digital y redes sociales.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar y hacer crecer las redes sociales de la empresa.

• Crear, programar y publicar contenido promocional, reels y publicaciones.

• Promocionar espacios de alquiler de forma constante.

• Responder consultas y mensajes directos de potenciales clientes.

• Organizar y subir fotografías y videos de propiedades.

• Apoyar el mantenimiento de un sitio web básico.

• Gestionar funcionalidades relacionadas con reservas, formularios y firmas digitales.

• Mejorar la visibilidad online y el engagement de la marca.

• Proponer ideas creativas y estrategias promocionales.

🎯 Requisitos

• Experiencia en marketing en redes sociales y creación de contenido.

• Conocimiento de Canva o herramientas similares de diseño.

• Experiencia con plataformas de programación y gestión de redes sociales.

• Conocimientos básicos de administración de sitios web.

• Buenas habilidades de comunicación.

• Perfil creativo, organizado y proactivo.

• Capacidad para trabajar de forma independiente.

• Experiencia con formularios online, calendarios de reservas y firmas digitales es un plus.

• Experiencia en bienes raíces o alquileres es deseable.

• Conocimiento de herramientas de IA y edición básica de fotos o videos es un plus.

🏖️ Beneficios

• Tarifas competitivas.

• Pagos semanales.

• Capacitación y oportunidades de desarrollo profesional.

• Soporte y acompañamiento continuo.

• Acceso a múltiples oportunidades dentro de la red de 20four7VA.

• Comunidad activa de profesionales remotos.

📌 Rol: Marketing Specialist

🌎 Ubicación: Remoto (Venezuela, Colombia, México, Panamá, Costa Rica y Argentina)

💼 Tipo de Contrato: Part-Time

🎓 Formación: Licenciatura en Marketing, Comunicaciones o carrera relacionada

📋 Descripción General

Buscan un/a Marketing Specialist creativo y analítico para apoyar campañas de marketing, investigación de mercado y gestión de CRM. La posición combina planificación de campañas, email marketing, outreach en LinkedIn y análisis de resultados para optimizar estrategias tanto en canales digitales como tradicionales. Trabajará de forma colaborativa con equipos de ventas y marketing dentro de un entorno flexible y orientado al aprendizaje continuo.

📋 Responsabilidades Principales

• Realizar investigaciones de mercado para identificar tendencias y oportunidades.

• Desarrollar e implementar campañas de marketing digitales y tradicionales.

• Crear planes de email marketing para audiencias específicas.

• Planificar y apoyar campañas B2B en LinkedIn.

• Importar, organizar y etiquetar contactos dentro del CRM.

• Colaborar con el equipo de ventas en estrategias y ejecución de campañas.

• Analizar métricas y resultados para optimizar futuras acciones de marketing.

• Gestionar presupuestos y apoyar la producción de materiales promocionales.

• Mantenerse actualizado sobre SEO, redes sociales y nuevas herramientas de marketing.

• Documentar procesos, probar nuevas estrategias y ajustar campañas según resultados.

🎯 Requisitos

• Licenciatura en Marketing, Comunicaciones o área relacionada.

• Entre 3 y 5 años de experiencia en marketing.

• Experiencia gestionando campañas de marketing integrales.

• Conocimientos de SEO, marketing digital y redes sociales.

• Experiencia organizando contactos y listas en CRM.

• Habilidades analíticas y experiencia interpretando métricas de marketing.

• Excelente comunicación escrita y verbal.

• Capacidad para colaborar con distintos departamentos.

• Mentalidad creativa, curiosa y orientada al aprendizaje.

• Capacidad para trabajar de forma autónoma y adaptable.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto.

• Colaboración estable a largo plazo.

• Procesos y responsabilidades claramente definidos.

• Capacitación y soporte durante el onboarding.

• Oportunidad de trabajar con equipos internacionales.

• Exposición a herramientas modernas y procesos profesionales.

• Cultura colaborativa y de apoyo.

• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

📌 Rol: Cold Outreach Specialist (English/Spanish)

🌎 Ubicación: LATAM (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Valatam busca un/a Cold Outreach Specialist bilingüe para apoyar actividades de prospección y generación de oportunidades comerciales. La posición está enfocada en llamadas en frío, contacto multicanal y agendamiento de reuniones con potenciales clientes. Es ideal para personas orientadas a resultados, con experiencia en ventas outbound y capacidad para trabajar en entornos dinámicos y basados en objetivos.

📋 Responsabilidades Principales

• Agregar al menos 50 leads calificados por semana en herramientas de CRM y prospección.

• Realizar más de 60 llamadas diarias y 30 contactos multicanal por día.

• Generar al menos 10 interacciones positivas con prospectos por semana.

• Realizar llamadas en frío y gestionar objeciones.

• Dar seguimiento a prospectos por teléfono, correo electrónico y LinkedIn.

• Agendar un mínimo de 20 reuniones por mes.

• Mantener registros precisos de llamadas, notas y seguimientos en HubSpot.

• Apoyar otras actividades relacionadas con prospección y ventas.

🎯 Requisitos

• Inglés fluido (C1/C2) y español.

• Más de 1 año de experiencia en cold calling y appointment setting.

• Experiencia en ventas B2B (preferida).

• Manejo de HubSpot CRM y herramientas de prospección.

• Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.

• Espacio de trabajo silencioso con conexión estable a internet (mínimo 10 Mbps de descarga y 2 Mbps de subida).

• Disponibilidad para permanecer en el país de residencia durante los primeros 4 meses de trabajo.

🏖️ Beneficios

• Salario equivalente a USD $870 mensuales.

• Comisiones sin límite por desempeño.

• Incrementos salariales anuales.

• Bonificaciones adicionales por resultados.

• Feriados y PTO.

• Subsidio mensual para seguro médico (según elegibilidad).

• Bonos por cumpleaños y aniversario.

• Asignación para gimnasio y bienestar.

• Clases de fitness online ilimitadas.

• Eventos corporativos y celebraciones navideñas.

📌 Rol: Virtual Project Coordinator & Administrator

🌎 Ubicación: Worldwide (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time (Independent Contractor)

📋 Descripción General

Buscan un/a Virtual Project Coordinator & Administrator para apoyar las operaciones de una empresa de construcción en crecimiento. La posición combina coordinación de proyectos, soporte administrativo y gestión financiera básica, actuando como enlace entre las operaciones de campo y la administración. Trabajará directamente con el propietario de la empresa para optimizar procesos, gestionar documentación y asegurar una comunicación eficiente con clientes, proveedores y subcontratistas.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar cronogramas y dar seguimiento al avance de proyectos.

• Coordinar permisos de construcción y control documental.

• Apoyar en la búsqueda y coordinación de materiales para obras activas.

• Elaborar y gestionar presupuestos y estimaciones para clientes.

• Generar y enviar facturas.

• Realizar conciliaciones mensuales y seguimiento de gastos por proyecto.

• Gestionar comunicaciones con clientes, proveedores y entidades municipales.

• Mantener registros y documentación organizados.

• Apoyar la coordinación de contenidos para blog y redes sociales.

• Colaborar en la implementación de nuevos procesos y proyectos empresariales.

🎯 Requisitos

• Experiencia en coordinación de proyectos, operaciones o soporte administrativo.

• Dominio de Microsoft Outlook y herramientas administrativas.

• Familiaridad con Xero, QuickBooks o plataformas contables similares.

• Disposición para aprender BuilderTrend.

• Excelentes habilidades de comunicación en inglés, escrita y verbal.

• Capacidad para trabajar con tareas urgentes y orientadas a resultados.

• Perfil organizado, autónomo y orientado al detalle.

• Comodidad utilizando VPN, sistemas telefónicos y herramientas digitales.

• Experiencia en construcción o gestión de proyectos es un plus.

🏖️ Beneficios

• Tarifas competitivas.

• Pagos semanales.

• Capacitación y oportunidades de desarrollo profesional.

• Soporte y acompañamiento continuo.

• Acceso a múltiples oportunidades dentro de la red de 20four7VA.

• Comunidad activa de profesionales remotos.

📌 Rol: Digital Marketing Sales Manager

🌎 Ubicación: Remoto

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

🎓 Formación: Bachelor's Degree (preferido) o experiencia equivalente

📋 Descripción General

BizIQ busca un/a Digital Marketing Sales Manager para liderar un equipo remoto de representantes de ventas enfocados en soluciones de marketing digital. La posición combina liderazgo comercial, coaching, análisis de desempeño y desarrollo de estrategias para asegurar el cumplimiento de objetivos de ventas. Trabajará de forma cercana con otros departamentos para optimizar resultados y garantizar una experiencia positiva para los clientes.

📋 Responsabilidades Principales

• Liderar y gestionar un equipo remoto de 8 a 10 representantes de ventas.

• Asegurar el cumplimiento de objetivos comerciales y métricas de desempeño.

• Brindar coaching y apoyo durante llamadas de ventas cuando sea necesario.

• Monitorear y evaluar llamadas para mejorar calidad y resultados.

• Realizar reuniones individuales, evaluaciones de desempeño y análisis de productividad.

• Desarrollar e implementar estrategias de ventas.

• Coordinar programas de incentivos, bonificaciones y reconocimiento.

• Analizar pronósticos y resultados de ventas frente a presupuestos.

• Colaborar con equipos internos para optimizar la experiencia del cliente.

• Identificar necesidades de capacitación y liderar entrenamientos comerciales.

🎯 Requisitos

• Más de 5 años de experiencia en Marketing Digital, SEO, Social Media y Paid Ads.

• Más de 5 años liderando equipos de ventas de al menos 4 personas.

• Más de 5 años de experiencia en ventas B2B Inside Sales.

• Experiencia desarrollando procesos, scripts, materiales y programas de capacitación.

• Conocimiento de factores de posicionamiento local y SEO.

• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación.

• Experiencia en metodologías de venta consultiva (SPIN Selling preferido).

• Fuertes habilidades de coaching comercial y análisis de desempeño.

• Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y orientados a resultados.

• Certificaciones en Google Analytics o Google Ads son un plus.

🏖️ Beneficios

• Planes médicos, dentales, visión, seguro de vida e incapacidad.

• 15 días de PTO al año.

• 6 feriados pagos más 4 feriados flotantes.

• Plan de ahorro para retiro 401(k).

• Licencia parental.

• Programa de recompensas y reconocimiento BizBucks.

• Cultura corporativa premiada y ambiente de trabajo colaborativo.

• Trabajo remoto sin necesidad de viajar.

📌 Rol: Creator Sales & Partnerships Specialist

🌎 Ubicación: Worldwide (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor

📋 Descripción General

Worldpackers busca un/a Creator Sales & Partnerships Specialist para impulsar el crecimiento de su línea de viajes grupales liderados por creadores de contenido (Epic Trips). La posición se enfoca en identificar, captar y gestionar relaciones con influencers y creadores, acompañándolos durante todo el ciclo de ventas y lanzamiento de viajes. Es un rol orientado a resultados, alianzas estratégicas y desarrollo de negocio dentro del sector travel y creator economy.

📋 Responsabilidades Principales

• Alcanzar objetivos mensuales y trimestrales de ventas para Epic Trips.

• Prospectar y captar nuevos influencers y creadores de contenido.

• Evaluar, aprobar y activar nuevos afiliados.

• Gestionar el ciclo completo de ventas, desde la prospección hasta el cierre.

• Apoyar a los creadores en sus campañas promocionales y lanzamientos.

• Construir y fortalecer relaciones con cuentas clave.

• Mantener comunicación constante por email, WhatsApp y videollamadas.

• Garantizar que la información en el CRM esté actualizada.

• Coordinar materiales y herramientas de sales enablement.

• Analizar datos y métricas para optimizar resultados y toma de decisiones.

🎯 Requisitos

• Mínimo 3 años de experiencia trabajando con influencers o creadores de contenido.

• Experiencia en ventas, partnerships o desarrollo de negocio.

• Capacidad para trabajar de manera independiente y orientada a objetivos.

• Habilidades sólidas de comunicación y negociación.

• Inglés avanzado.

• Capacidad para presentar ideas de forma clara y persuasiva.

• Mentalidad emprendedora y orientada a resultados.

• Habilidad para utilizar datos en la toma de decisiones.

• Perfil proactivo, creativo y con disposición para experimentar y aprender.

🏖️ Beneficios

• Salario base de USD $1,600 mensuales.

• Comisiones mensuales sin límite según desempeño.

• Trabajo 100% remoto.

• Participación en una empresa global enfocada en viajes y comunidad.

• Oportunidad de crecimiento dentro de un negocio en expansión.

• Colaboración con creadores de contenido y líderes del sector travel.

📌 Rol: Cold Calling & Appointment Setting Virtual Assistant

🌎 Ubicación: Worldwide (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Part-Time (20 horas semanales, Independent Contractor)

📋 Descripción General

Buscan un/a Cold Calling & Appointment Setting Virtual Assistant para apoyar a una firma de asesoría financiera mediante llamadas salientes a potenciales clientes en Estados Unidos. La posición está enfocada en presentar oportunidades de revisión de planificación para el retiro, calificar prospectos y agendar reuniones para el asesor financiero. Es ideal para personas cómodas realizando llamadas en frío, manejando objeciones y trabajando con objetivos de rendimiento.

📋 Responsabilidades Principales

• Realizar llamadas en frío a prospectos en todo Estados Unidos.

• Seguir guiones establecidos manteniendo conversaciones naturales.

• Presentar servicios de revisión de planificación para el retiro.

• Calificar prospectos según criterios definidos por el cliente.

• Programar citas directamente en el calendario del asesor.

• Registrar resultados y estados de llamadas en la plataforma correspondiente.

• Manejar objeciones de manera profesional y efectiva.

• Mantener notas detalladas y seguimiento de prospectos.

• Cumplir objetivos diarios y semanales de llamadas y citas.

• Reportar desempeño y calidad de los leads generados.

🎯 Requisitos

• Experiencia previa en cold calling, appointment setting, telemarketing o ventas outbound.

• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escucha activa.

• Capacidad para responder rápidamente durante conversaciones en vivo.

• Habilidad para manejar objeciones con confianza y profesionalismo.

• Inglés avanzado con acento nativo o casi nativo.

• Organización y gestión eficiente del tiempo.

• Capacidad para trabajar de forma independiente.

• Conexión estable a internet y espacio de trabajo profesional.

• Experiencia con campañas B2C o sectores financieros es un plus.

• Familiaridad con métricas de ventas y appointment setting.

🏖️ Beneficios

• Tarifas competitivas.

• Pagos semanales.

• Capacitación y oportunidades de upskilling.

• Soporte y acompañamiento continuo.

• Acceso a múltiples oportunidades laborales dentro de la red de 20four7VA.

• Comunidad activa de profesionales remotos.

📌 Rol: Junior Account Executive

🌎 Ubicación: Remoto (Argentina, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, México y Perú)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Panoptyc busca un/a Junior Account Executive para gestionar el ciclo completo de ventas dentro del sector retail y grocery en Estados Unidos. La posición está enfocada en convertir prospectos en clientes, construir relaciones con tomadores de decisiones y gestionar oportunidades comerciales desde la primera reunión hasta el cierre del contrato. Trabajará junto a SDRs y Account Executives senior dentro de una empresa tecnológica especializada en prevención de pérdidas mediante inteligencia artificial.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar oportunidades comerciales desde la calificación hasta el cierre.

• Realizar llamadas de descubrimiento, demostraciones y negociaciones.

• Construir relaciones con líderes de Loss Prevention y Operaciones.

• Mantener actualizada la información de cuentas y oportunidades en el CRM.

• Coordinar la transición de clientes al equipo de Customer Success.

• Desarrollar estrategias para avanzar oportunidades con múltiples stakeholders.

• Analizar objeciones, tendencias y actividades de la competencia.

• Compartir insights con equipos de Marketing y Producto.

• Trabajar junto al equipo SDR para asegurar continuidad en el proceso comercial.

🎯 Requisitos

• Entre 1 y 3 años de experiencia en ventas con responsabilidad de cierre.

• Historial comprobado de cumplimiento o superación de objetivos comerciales.

• Experiencia gestionando pipelines y procesos de venta de forma independiente.

• Capacidad para gestionar el ciclo completo de ventas.

• Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.

• Organización y disciplina para gestionar ciclos de venta largos.

• Mentalidad analítica y orientación a resultados.

• Capacidad para trabajar con múltiples stakeholders.

• Disponibilidad para trabajar en horario de la costa este de EE.UU.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto.

• Oportunidad de crecimiento dentro de una empresa tecnológica en expansión.

• Exposición al mercado retail y de seguridad física en Estados Unidos.

• Participación en una empresa respaldada por tecnología de inteligencia artificial.

• Colaboración con equipos comerciales y de producto de alto crecimiento.

📌 Rol: Executive Assistant & Client Support Virtual Assistant

🌎 Ubicación: Remoto

💼 Tipo de Contrato: Full-Time (Independent Contractor)

📋 Descripción General

Buscan un/a Executive Assistant & Client Support Virtual Assistant para brindar soporte operativo y atención a clientes dentro de una empresa de coaching y sanación. La posición combina asistencia ejecutiva, coordinación de programas, soporte administrativo y gestión de comunicaciones con clientes. Es ideal para alguien organizado, proactivo y cómodo trabajando con múltiples plataformas y procesos en un entorno orientado a relaciones humanas.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar calendarios, reuniones y tareas operativas recurrentes.

• Mantener actualizados registros, hojas de cálculo y sistemas de seguimiento.

• Coordinar comunicaciones con clientes, recordatorios y procesos de onboarding.

• Dar soporte a clientes con programación de sesiones, acceso a Zoom y consultas generales.

• Supervisar inscripciones, pagos y asistencia en programas grupales.

• Organizar archivos y documentación en Google Drive.

• Actualizar información básica en CRM y plataformas de gestión.

• Coordinar tareas entre GoHighLevel, Stripe, Acuity y otras herramientas.

• Utilizar herramientas de IA para redactar correos, documentación y optimizar flujos de trabajo.

• Gestionar grabaciones, transcripciones y materiales de sesiones.

🎯 Requisitos

• Experiencia en asistencia ejecutiva, soporte administrativo o coordinación de clientes.

• Excelentes habilidades organizativas y de comunicación.

• Experiencia trabajando con calendarios, hojas de cálculo y flujos de correo electrónico.

• Capacidad para gestionar múltiples procesos simultáneamente.

• Comodidad trabajando con diferentes plataformas digitales.

• Perfil orientado al cliente y al servicio.

• Experiencia utilizando herramientas de IA como ChatGPT o Claude.

• Capacidad de adaptación y aprendizaje rápido de nuevas herramientas.

• Inglés avanzado con excelente comunicación escrita y verbal.

🏖️ Beneficios

• Tarifas competitivas.

• Pagos semanales.

• Capacitación y oportunidades de desarrollo profesional.

• Soporte y acompañamiento continuo.

• Acceso a distintas oportunidades dentro de la red de 20four7VA.

• Comunidad activa de profesionales remotos.

📌 Rol: Corporate Social Media Manager

🌎 Ubicación: Remoto (Venezuela, Colombia, Argentina, El Salvador, Perú y Chile)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

🎓 Formación: Licenciatura en Marketing, Comunicaciones o carrera relacionada (preferido)

📋 Descripción General

Buscan un/a Corporate Social Media Manager creativo, orientado a resultados y con experiencia en gestión de redes sociales corporativas. La posición se enfoca en desarrollar estrategias digitales, crear contenido atractivo y optimizar campañas para fortalecer la presencia de marca, aumentar el engagement y apoyar los objetivos comerciales. Trabajará principalmente con LinkedIn, YouTube e Instagram utilizando herramientas de IA, analítica y edición de video.

📋 Responsabilidades Principales

• Desarrollar y ejecutar estrategias integrales de redes sociales.

• Gestionar y hacer crecer la presencia de marca en LinkedIn, YouTube e Instagram.

• Crear, curar y publicar contenido visual y escrito.

• Diseñar y editar videos cortos utilizando CapCut y herramientas similares.

• Analizar métricas y optimizar campañas según resultados.

• Utilizar herramientas de IA para automatizar y mejorar la creación de contenido.

• Mantenerse actualizado sobre tendencias, algoritmos y competencia.

• Colaborar con equipos de diseño, marketing y comunicación.

• Garantizar la coherencia de mensajes, identidad visual y objetivos de marca.

🎯 Requisitos

• Experiencia comprobada como Social Media Manager, Digital Strategist o rol similar.

• Experiencia gestionando LinkedIn, YouTube e Instagram.

• Conocimiento de herramientas de IA para marketing y generación de contenido.

• Experiencia práctica con CapCut o software similar de edición de video.

• Conocimientos de SEO/SEM y analítica digital.

• Excelentes habilidades de copywriting y storytelling visual.

• Capacidad analítica para interpretar datos y generar estrategias.

• Habilidades de comunicación, creatividad y gestión de proyectos.

• Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 8:00 AM a 5:00 PM EST.

🏖️ Beneficios

• Pago competitivo en dólares estadounidenses.

• Pagos quincenales.

• Diferentes métodos de pago disponibles.

• Celebraciones de cumpleaños y aniversarios laborales.

• Beneficios adicionales mediante alianzas con marcas.

• Actividades recreativas semanales.

• Oportunidad de colaborar con profesionales reconocidos.

• Ambiente de trabajo que fomenta la participación y el crecimiento profesional.

📌 Rol: Project Manager

🌎 Ubicación: Buenos Aires, Argentina (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Buscan un/a Project Manager con experiencia en agencias de marketing digital para liderar múltiples proyectos y campañas, coordinar equipos internos y asegurar la entrega de resultados en tiempo y forma. El rol requiere gestionar flujos de trabajo, optimizar procesos y mantener una comunicación constante con los distintos stakeholders. Es una posición ideal para personas organizadas, con habilidades de liderazgo y experiencia trabajando en entornos remotos y dinámicos.

📋 Responsabilidades Principales

• Supervisar cronogramas y asegurar el cumplimiento de plazos.

• Coordinar y gestionar al equipo interno.

• Garantizar el cumplimiento de procesos, instrucciones y SOPs.

• Utilizar ClickUp y GHL para optimizar flujos de trabajo.

• Detectar y resolver bloqueos que afecten la ejecución de proyectos.

• Mantener comunicación continua con stakeholders internos.

• Implementar mejoras continuas para optimizar la gestión de proyectos.

• Asegurar la correcta ejecución de campañas y entregables.

🎯 Requisitos

• Mínimo 3 años de experiencia en gestión de proyectos dentro de agencias de marketing digital.

• Experiencia con ClickUp, GHL y herramientas de gestión de proyectos o CRM.

• Conocimientos sólidos de SEO y Google Ads.

• Experiencia utilizando herramientas de IA aplicadas a marketing y gestión de proyectos.

• Habilidades de liderazgo, comunicación, organización y resolución de problemas.

• Capacidad para trabajar de forma independiente en un entorno remoto.

• Experiencia trabajando con clientes o equipos de Estados Unidos.

• Inglés fluido, oral y escrito.

• Experiencia previa en agencias de marketing digital (obligatoria).

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto.

• Horario de trabajo de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. EST.

• Salario mensual entre USD $1,500 y USD $1,800.

• Oportunidad de trabajar con múltiples proyectos de marketing digital en un entorno internacional.