📌 Rol: Administrative Associate (English/Spanish)

🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

🎓 Formación: Associate’s Degree o Bachelor’s Degree (preferido)

📋 Descripción General

Valatam busca un/a Administrative Associate bilingüe para gestionar procesos administrativos, documentación y soporte operativo para equipos ejecutivos y clientes internacionales. La posición requiere autonomía, organización y capacidad para optimizar flujos de trabajo mientras se mantiene una comunicación profesional con distintos stakeholders.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar y optimizar documentación de procesos y registros institucionales.

• Organizar y administrar sistemas de archivos en Google Drive.

• Liderar tareas de data entry y generación de reportes internos.

• Administrar correos electrónicos y comunicaciones con clientes y proveedores.

• Realizar investigaciones independientes y gestionar documentación sensible.

• Brindar soporte administrativo especializado para cumplir objetivos del equipo.

🎯 Requisitos

• Inglés fluido (C1/C2) y español nativo o avanzado.

• 3 a 5 años de experiencia en administración o asistencia virtual.

• Dominio de Google Workspace y Microsoft Office.

• Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.

• Espacio de trabajo silencioso con conexión estable a internet y respaldo.

• Capacidad para trabajar de forma independiente y organizada.

🏖️ Beneficios

• Salario equivalente a USD $696 – $1.044 mensuales según experiencia.

• Incrementos salariales anuales.

• Bonificaciones discrecionales otorgadas por clientes.

• 7 feriados federales de EE.UU. + 4 días de PTO pagos.

• Subsidio mensual para seguro médico (según elegibilidad).

• Bonos por cumpleaños y aniversario laboral.

• Beneficio para gimnasio y bienestar.

• Clases de fitness online ilimitadas.

• Eventos corporativos y celebración navideña.

📌 Rol: Animator / Motion Graphics Designer

🌎 Ubicación: 100% remoto (Colombia, Argentina, Brasil y Costa Rica)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Pavago busca un/a Animator / Motion Graphics Designer para crear contenido visual atractivo para campañas de marketing, redes sociales, publicidad digital y storytelling de productos. La posición combina creatividad y ejecución técnica, desarrollando animaciones, motion graphics y contenido multimedia que impulse el engagement y fortalezca la presencia de marca.

📋 Responsabilidades Principales

• Crear animaciones 2D y 3D, motion graphics y tipografía cinética para campañas y contenido de marca.

• Desarrollar videos explicativos, demos de productos, anuncios y contenido para redes sociales.

• Transformar conceptos y storyboards en experiencias visuales animadas.

• Diseñar transiciones, efectos visuales y secuencias animadas.

• Editar contenido audiovisual e integrar música, efectos de sonido y locuciones.

• Colaborar con diseñadores, marketers y equipos creativos.

• Adaptar y optimizar contenido para diferentes plataformas y formatos.

• Mantener bibliotecas organizadas de recursos, plantillas y proyectos.

🎯 Requisitos

• Más de 2 años de experiencia profesional en animación o motion graphics.

• Portfolio sólido con proyectos de animación, publicidad o branded content.

• Dominio avanzado de Adobe After Effects, Premiere Pro, Illustrator y Photoshop.

• Experiencia creando contenido para campañas de marketing y redes sociales.

• Conocimiento de timing, transiciones, principios de movimiento y ritmo visual.

• Familiaridad con formatos y especificaciones de plataformas sociales.

• Inglés avanzado escrito y verbal.

• Capacidad para gestionar múltiples proyectos y ciclos de revisión.

⭐ Deseable

• Experiencia con Cinema 4D, Blender, Maya u otras herramientas 3D.

• Experiencia en agencias, SaaS, entretenimiento o e-learning.

• Conocimientos de diseño de sonido e integración de audio.

• Experiencia creando anuncios de alto rendimiento para redes sociales.

• Comprensión de métricas como CTR, engagement y watch time.

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto a tiempo completo.

• Participación en campañas digitales y proyectos creativos de alto impacto.

• Colaboración con equipos creativos y de marketing internacionales.

• Oportunidad de trabajar en una amplia variedad de formatos y plataformas.

• Proceso de crecimiento profesional dentro de un entorno dinámico.

📌 Rol: Sr. Growth Marketing Manager, Acquisition

🌎 Ubicación: 100% remoto

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Trafilea busca un/a Sr. Growth Marketing Manager, Acquisition para liderar estrategias de adquisición de clientes a gran escala mediante paid media, automatización e inteligencia artificial. La posición será responsable de optimizar el funnel de adquisición, impulsar el crecimiento de marcas DTC globales y liderar equipos multidisciplinarios enfocados en resultados.

📋 Responsabilidades Principales

• Diseñar estrategias de adquisición en canales como Meta, TikTok, YouTube, Pinterest y plataformas emergentes.

• Gestionar inversiones publicitarias de alto presupuesto en múltiples canales.

• Crear marcos de experimentación para probar, optimizar y escalar campañas exitosas.

• Colaborar con equipos creativos para desarrollar campañas de alto rendimiento.

• Optimizar landing pages, páginas de producto, checkout y experiencias post-compra.

• Implementar herramientas de IA para automatización, optimización y análisis predictivo.

• Trabajar con equipos de BI para desarrollar dashboards y análisis en tiempo real.

• Liderar y desarrollar equipos de Growth Marketing y áreas relacionadas.

🎯 Requisitos

• Más de 7 años de experiencia en marketing digital, adquisición y paid media.

• Experiencia comprobada gestionando campañas multicanal con grandes presupuestos.

• Conocimiento avanzado de herramientas de IA y automatización de marketing.

• Fuertes habilidades analíticas y orientación a datos.

• Capacidad para conectar insights de clientes con estrategias creativas.

• Experiencia liderando equipos multifuncionales en entornos dinámicos.

• Perfil hands-on con capacidad de liderar y ejecutar.

• Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y colaboración.

• Mentalidad de aprendizaje continuo y crecimiento.

🏖️ Beneficios

• Salario competitivo en USD.

• Trabajo remoto 100%.

• Tiempo libre pago (PTO).

• Participación en una empresa global con más de USD 1B en ingresos acumulados.

• Trabajo con tecnologías de IA y automatización de vanguardia.

• Equipo internacional distribuido en múltiples países.

• Oportunidades de crecimiento profesional acelerado.

📌 Rol: Senior Integrated Designer

🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM únicamente)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Remote Talent LATAM busca un/a Senior Integrated Designer para trabajar con una agencia de marketing boutique con sede en Londres que atiende marcas globales de alto nivel. La posición requiere diseñar y ejecutar campañas multicanal para medios digitales e impresos, manteniendo altos estándares visuales y trabajando en un entorno dinámico con plazos ajustados.

📋 Responsabilidades Principales

• Conceptualizar y desarrollar piezas para campañas integradas (email, social media, print, landing pages y presentaciones).

• Crear activos visuales alineados con lineamientos de marca y estándares premium.

• Gestionar múltiples proyectos y entregables simultáneamente.

• Colaborar con equipos internacionales, principalmente en Reino Unido.

• Garantizar precisión, consistencia y calidad en cada pieza de diseño.

• Adaptarse rápidamente a distintos tipos de campañas y formatos.

• Trabajar de forma autónoma y solicitar feedback cuando sea necesario.

🎯 Requisitos

• Más de 5 años de experiencia como diseñador/a.

• Experiencia en diseño integrado y campañas multicanal (digital e impreso).

• Dominio avanzado de Adobe Creative Suite.

• Inglés avanzado escrito y verbal.

• Capacidad para trabajar de forma independiente en entornos remotos.

• Experiencia en agencias y ambientes de ritmo acelerado.

• Excelente gestión del tiempo y atención al detalle.

⭐ Deseable

• Experiencia con Figma.

• Conocimientos de motion graphics o animación (After Effects).

• Experiencia con marcas de servicios financieros, viajes, lifestyle o lujo.

• Experiencia en campañas B2B y B2C.

• Portfolio sólido con trabajos de alta calidad y consistencia visual.

🏖️ Beneficios

• Salario: USD 3.200 mensuales.

• Oportunidad a largo plazo con potencial de crecimiento.

• Trabajo con marcas globales premium.

• Horario de lunes a viernes de 8:00 AM a 4:30 PM EST (flexible).

📌 Rol: Operations Manager

🌎 Ubicación: 100% remoto (con superposición horaria con US Central Time)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Empresa de operaciones financieras y asesoría busca un/a Operations Manager para profesionalizar y escalar operaciones internas, procesos de entrega de servicios y flujos de trabajo con clientes. Es una posición altamente estratégica y operativa, ideal para alguien con experiencia en startups de rápido crecimiento que pueda construir sistemas, optimizar procesos y ejecutar en entornos ambiguos.

📋 Responsabilidades Principales

• Analizar y documentar cómo fluyen actualmente los procesos de trabajo.

• Implementar rutinas operativas, prioridades semanales y sistemas de seguimiento.

• Estandarizar procesos de prestación de servicios y entrega a clientes.

• Crear SOPs, checklists, plantillas y documentación operativa.

• Mejorar procesos de onboarding y seguimiento de clientes.

• Desarrollar dashboards y sistemas de monitoreo para la dirección.

• Colaborar con liderazgo y equipos funcionales para eliminar bloqueos y acelerar la ejecución.

• Apoyar necesidades transversales relacionadas con ventas, marketing, soporte, producto y operaciones.

🎯 Requisitos

• Experiencia como fundador/a o early operator en startups de alto crecimiento (experiencia en unicornio altamente valorada).

• Capacidad para trabajar en múltiples áreas del negocio.

• Sólidas habilidades de gestión de procesos y proyectos.

• Experiencia utilizando herramientas de IA como ChatGPT, Claude o Copilot.

• Inglés avanzado escrito y hablado.

• Alto nivel de autonomía, criterio y capacidad de priorización.

• Mentalidad práctica y orientada a la ejecución.

⭐ Deseable

• Experiencia en operaciones financieras, contabilidad o impuestos.

• Experiencia gestionando equipos distribuidos.

• Familiaridad con herramientas de productividad y gestión de proyectos.

🏖️ Beneficios

• Salario competitivo en USD según experiencia.

• Trabajo remoto.

• Posición de alto impacto con contacto directo con el Founder y Managing Director.

• Amplia autonomía y responsabilidad sobre procesos clave.

• Participación en una empresa en crecimiento con oportunidades de expansión profesional.

📌 Rol: Audiobook Specialist (Freelance)

🌎 Ubicación: Remoto

💼 Tipo de Contrato: Freelance / Part-Time

📋 Descripción General

ElevenLabs busca Audiobook Specialists freelance para su equipo de Productions. La función consiste en revisar, editar y perfeccionar audiolibros generados con IA, garantizando una narración natural, coherente y alineada con la intención del autor. El rol colaborará con equipos de audio y producción para entregar contenido de alta calidad a editoriales, empresas de medios y creadores.

📋 Responsabilidades Principales

• Editar y mejorar narraciones de audiolibros generadas por IA.

• Garantizar consistencia en voces, tono, ritmo y fluidez narrativa.

• Participar en procesos de selección y dirección de voces.

• Colaborar con equipos de ingeniería de audio, mezcla y postproducción.

• Mantener altos estándares de precisión lingüística y calidad de audio.

• Entregar proyectos dentro de los plazos establecidos.

🎯 Requisitos

• Fluidez nativa o casi nativa en inglés u otros idiomas compatibles.

• Experiencia previa en narración, producción o edición de audiolibros.

• Excelente atención al detalle.

• Capacidad para trabajar de forma independiente.

• Compromiso con la calidad y precisión del contenido de audio.

⭐ Deseable

• Experiencia con editoriales o productoras de audiolibros.

• Experiencia utilizando ElevenLabs u otras herramientas de narración asistida por IA.

• Conocimientos de masterización y postproducción de audiolibros.

• Manejo de estaciones de trabajo de audio digital (DAW).

🏖️ Beneficios

• Compensación competitiva por proyecto o tarea.

• Horarios flexibles.

• Trabajo remoto desde cualquier ubicación.

• Participación en proyectos para editoriales, medios y creadores de contenido reconocidos.

• Colaboración con un equipo innovador enfocado en IA y producción de audio.

📌 Rol: Social Media & Marketing Virtual Assistant

🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor | Part-Time (10 horas semanales)

📋 Descripción General

20four7VA busca un/a Social Media & Marketing Virtual Assistant para apoyar a una empresa de helados artesanales enfocada en eventos como bodas, festivales y eventos corporativos. La posición se centra en la gestión de redes sociales utilizando contenido y plantillas existentes, además de brindar soporte administrativo básico relacionado con inventario y suministros.

📋 Responsabilidades Principales

• Programar y publicar contenido en redes sociales utilizando materiales proporcionados.

• Adaptar fotografías y recursos de marketing para nuevas publicaciones.

• Mantener una frecuencia constante de publicaciones (7 a 10 por semana).

• Garantizar la coherencia de marca en todas las plataformas.

• Apoyar en la redacción de captions y búsqueda de hashtags.

• Organizar bibliotecas de contenido y calendarios editoriales.

• Realizar investigación básica sobre tendencias y competidores.

• Brindar soporte administrativo mediante seguimiento de inventario y coordinación de pedidos de suministros.

🎯 Requisitos

• 1 a 3 años de experiencia en Social Media Management o Marketing Digital.

• Experiencia utilizando Canva y herramientas de programación de contenido.

• Conocimiento de Instagram, Facebook y plataformas similares.

• Buen criterio visual y capacidad para seguir lineamientos de marca.

• Habilidades organizativas y de gestión del tiempo.

• Inglés con buena comunicación escrita y verbal.

• Capacidad para trabajar con sistemas de contenido estructurados.

⭐ Deseable

• Experiencia con pequeñas empresas o marcas de alimentos y eventos.

• Conocimientos básicos de control de inventario.

• Familiaridad con herramientas de automatización.

🏖️ Beneficios

• Tarifas competitivas.

• Pagos semanales.

• Acceso a múltiples oportunidades laborales.

• Capacitación y actualización profesional gratuita.

• Soporte y acompañamiento continuo.

• Comunidad activa de profesionales remotos.

📌 Rol: Motion Graphics Editor

🌎 Ubicación: 100% remoto (cualquier país)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time (Contract-to-Hire)

🎓 Formación: Licenciatura en Animación, Motion Design, Diseño Gráfico, Medios Digitales o afín (deseable)

📋 Descripción General

Buscan un/a Motion Graphics Editor con experiencia en animación y diseño multimedia para crear contenido visual para lanzamientos de productos, campañas de marca, contenido educativo y redes sociales. La posición trabajará en colaboración con directores y equipos multidisciplinarios, desarrollando proyectos desde la conceptualización hasta la entrega final.

📋 Responsabilidades Principales

• Colaborar con directores en la ejecución y mejora de proyectos de motion graphics.

• Realizar edición de video, motion graphics y diseño de sonido básico.

• Incorporar feedback durante ciclos de revisión.

• Liderar sesiones de descubrimiento con equipos de producto, marketing y contenido.

• Investigar tendencias, referencias visuales y benchmarks de diseño.

• Desarrollar storyboards, conceptos visuales y secuencias animadas.

• Supervisar diseñadores junior o artistas de producción.

• Mantener una comunicación constante con los equipos involucrados.

🎯 Requisitos

• Más de 4 años de experiencia en motion graphics, animación o diseño multimedia.

• Experiencia creando proyectos completos desde concepto hasta entrega final.

• Conocimiento sólido de storytelling visual, branding y diseño.

• Habilidades para presentar ideas y liderar discusiones creativas.

• Excelente comunicación y atención al detalle.

• Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.

• Inglés nivel C2 o nativo.

• Excelente organización y gestión de múltiples proyectos.

⭐ Deseable

• Experiencia en animación 3D.

• Experiencia en marketing, publicidad, cine o producción digital.

• Conocimientos de Cinema 4D u otras herramientas 3D.

🏖️ Beneficios

• Participación en proyectos de gran alcance en canales digitales.

• Trabajo con un equipo creativo y colaborativo.

• Exposición a herramientas y procesos avanzados de motion graphics.

• Bonificaciones e incentivos por desempeño.

• Posibilidad de pasar de contrato a empleo permanente.

📌 Rol: Marketing Account Manager

🌎 Ubicación: 100% remoto

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Atomic HR busca un/a Marketing Account Manager para trabajar con universidades y organizaciones sin fines de lucro de Norteamérica. La posición será el principal punto de contacto para clientes asignados, coordinando campañas, gestionando proyectos y asegurando el cumplimiento de objetivos de marketing y rendimiento.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar la comunicación diaria con clientes asignados.

• Liderar reuniones periódicas y actualizaciones de estado.

• Traducir necesidades de los clientes en planes de acción internos.

• Coordinar campañas con equipos creativos, de medios y analítica.

• Supervisar entregables, cronogramas y alcance de proyectos.

• Monitorear resultados de campañas y presentar insights relevantes.

• Apoyar el seguimiento de presupuestos y metas.

• Detectar oportunidades de retención, renovación y crecimiento de cuentas.

🎯 Requisitos

• Más de 3 años de experiencia en Account Management.

• Experiencia previa en agencias (preferida).

• Fuertes habilidades de organización y gestión de proyectos.

• Inglés avanzado escrito y verbal.

• Capacidad para manejar múltiples prioridades simultáneamente.

• Experiencia con Asana o herramientas similares.

• Perfil analítico y orientado a la resolución de problemas.

⭐ Deseable

• Experiencia en marketing para educación superior.

• Experiencia trabajando con organizaciones sin fines de lucro.

• Conocimiento en renovaciones, retención o upselling.

• Experiencia colaborando con equipos creativos y especialistas en paid media.

• Familiaridad con análisis de datos y reportes.

🏖️ Beneficios

• Salario competitivo en USD según experiencia.

• Trabajo remoto 100%.

• Participación en proyectos con impacto social y educativo.

• Alto nivel de autonomía y contacto directo con clientes.

• Cultura colaborativa y orientada a procesos.

• Oportunidades de crecimiento profesional.

• Exposición a estrategia, performance marketing y liderazgo de clientes.

📌 Rol: Executive Virtual Assistant (Construction Operations Support)

🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor | Part-Time (20 horas semanales)

📋 Descripción General

20four7VA busca un/a Executive Virtual Assistant para brindar soporte administrativo y operativo a una empresa de construcción especializada en estructuras metálicas, trabajos eléctricos y pintura. El rol apoyará a ejecutivos de nivel COO, President y VP gestionando correos, calendarios, documentación, coordinación con proveedores y seguimiento de operaciones.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar y organizar múltiples bandejas de correo de ejecutivos.

• Priorizar comunicaciones y dar seguimiento a asuntos urgentes.

• Coordinar calendarios, reuniones y citas con proveedores.

• Apoyar la comunicación y el seguimiento de proveedores.

• Organizar archivos, documentos y registros operativos.

• Mantener sistemas de almacenamiento digital y hojas de seguimiento.

• Apoyar el seguimiento de proyectos de construcción y actualizaciones operativas.

• Gestionar documentación relacionada con contratos, cumplimiento y proyectos.

🎯 Requisitos

• Experiencia previa como Executive Assistant o Virtual Assistant administrativo.

• Experiencia sólida en gestión de correos y calendarios ejecutivos.

• Inglés avanzado escrito y verbal.

• Excelente organización y atención al detalle.

• Capacidad para manejar múltiples prioridades y ejecutivos simultáneamente.

• Dominio de Google Workspace y Microsoft Office, especialmente Excel.

• Capacidad para trabajar de forma autónoma.

⭐ Deseable

• Experiencia en construcción, operaciones o logística.

• Conocimientos de gestión de proveedores o procesos de compras.

• Experiencia apoyando industrias con personal de campo.

🏖️ Beneficios

• Tarifas competitivas.

• Pagos semanales.

• Acceso a diversas oportunidades laborales.

• Capacitación y programas de upskilling gratuitos.

• Soporte y acompañamiento continuo.

• Comunidad activa de profesionales remotos.

📌 Rol: Lead of Affiliate Marketing

🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Social Discovery Group (SDG) busca un/a Lead of Affiliate Marketing para liderar el crecimiento de alianzas y afiliados dentro del sector de dating. La posición se enfocará en atraer nuevos socios, lanzar campañas, optimizar resultados y gestionar relaciones estratégicas para impulsar el crecimiento y la rentabilidad del canal de afiliación.

📋 Responsabilidades Principales

• Identificar, negociar e incorporar nuevos afiliados, redes y socios comerciales.

• Impulsar el crecimiento de las alianzas estratégicas y escalar colaboraciones exitosas.

• Gestionar todo el ciclo de vida de los partners, desde el onboarding hasta el desarrollo continuo.

• Analizar mercado, competencia, fuentes de tráfico y desempeño de campañas.

• Supervisar métricas de afiliación como CPA, ROI, LTV, conversiones y calidad del tráfico.

• Coordinar con equipos de producto, tecnología, ventas y account management.

• Resolver discrepancias de tracking y optimizar el rendimiento de campañas.

🎯 Requisitos

• Experiencia comprobable en Affiliate Marketing, Partnerships, Business Development o Sales.

• Experiencia en industrias de performance marketing; experiencia en dating es una ventaja importante.

• Red de contactos activa de afiliados, anunciantes o partners de tráfico.

• Experiencia construyendo y escalando pipelines de afiliados o clientes.

• Conocimiento de modelos CPA, CPL, RevShare, acuerdos híbridos y métricas de rendimiento.

• Perfil analítico con conocimientos técnicos de tracking y atribución.

• Capacidad para negociar acuerdos internacionales.

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto full-time.

• 28 días de vacaciones al año.

• 7 wellness days anuales.

• Bonos de hasta USD 5.000 por referidos exitosos.

• 50% de cobertura para capacitaciones, conferencias y eventos internacionales.

• Descuento corporativo para clases de inglés.

• Beneficios de salud con compensación de hasta USD 1.000 anuales.

• Reembolso de equipamiento para home office o coworking de hasta USD 1.000 cada 3 años.

• Programa interno de recompensas y beneficios para empleados.

📌 Rol: Freelance Tech Writer (Smart Home)

🌎 Ubicación: 100% remoto

💼 Tipo de Contrato: Freelance / Contract

📋 Descripción General

Valnet busca escritores freelance especializados en tecnología para crear contenido sobre hogares inteligentes (Smart Home). El rol consiste en desarrollar artículos prácticos y bien investigados que ayuden a los usuarios a configurar, optimizar y resolver problemas relacionados con dispositivos y plataformas de automatización del hogar.

📋 Responsabilidades Principales

• Redactar artículos originales y bien investigados sobre tecnología Smart Home.

• Proponer ideas de contenido alineadas con las necesidades de los lectores.

• Explicar conceptos técnicos de forma clara y sencilla.

• Probar dispositivos, plataformas o funciones cuando sea necesario.

• Cumplir plazos de entrega y mantener una producción constante.

• Trabajar junto a editores e implementar feedback editorial.

🎯 Requisitos

• Experiencia comprobable escribiendo sobre tecnología Smart Home o tecnología de consumo.

• Publicaciones previas con firma propia (bylines).

• Conocimiento práctico de dispositivos inteligentes, plataformas y herramientas de automatización.

• Capacidad para explicar configuraciones complejas paso a paso.

• Disposición para trabajar bajo lineamientos editoriales.

• Interés por las tendencias y novedades del hogar conectado.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto.

• Flexibilidad propia de un contrato freelance.

• Oportunidad de escribir para sitios tecnológicos de Valnet.

• Colaboración con un equipo editorial especializado.

📌 Rol: Affiliate Manager (Argentinian Market)

🌎 Ubicación: 100% remoto (desde cualquier parte del mundo)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

David Kennedy Recruitment busca un/a Affiliate Manager con experiencia en la industria de iGaming y apuestas para gestionar afiliados especializados en el mercado argentino. La persona será responsable de desarrollar relaciones estratégicas, optimizar campañas de afiliación y maximizar el rendimiento de los acuerdos comerciales.

📋 Responsabilidades Principales

• Reclutar, incorporar y gestionar afiliados enfocados en el mercado argentino.

• Construir y mantener relaciones sólidas con socios afiliados.

• Negociar acuerdos CPA, RevShare e híbridos.

• Monitorear métricas como FTDs, NGR, retención y calidad del tráfico.

• Optimizar campañas y promociones para maximizar resultados.

• Colaborar con equipos de marketing, analítica, pagos, CRM, riesgo y compliance.

• Garantizar el cumplimiento de estándares de marca y regulaciones.

• Elaborar reportes de desempeño y proyecciones para la dirección.

🎯 Requisitos

• Experiencia previa en afiliación dentro de la industria de iGaming o betting.

• Experiencia trabajando con afiliados del mercado argentino.

• Cartera activa de afiliados y relaciones establecidas en la industria.

• Conocimiento de KPIs, métricas de rendimiento y modelos de ingresos.

• Experiencia con plataformas de afiliación.

• Inglés fluido; español es una ventaja importante.

• Capacidad para trabajar de forma independiente en entornos remotos.

🏖️ Beneficios

• Ambiente dinámico y emprendedor.

• Participación en eventos y conferencias de la industria.

• Equipo internacional colaborativo.

• Oportunidades de crecimiento profesional.

• Trabajo remoto desde cualquier ubicación.

📌 Rol: Recruiter Contractor

🌎 Ubicación: 100% remoto (México, Colombia, Argentina, Brasil, Costa Rica y Uruguay)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time Contractor

📋 Descripción General

Pavago busca un/a Recruiter para identificar, evaluar y presentar talento remoto para clientes internacionales. La posición requiere experiencia gestionando múltiples búsquedas simultáneamente, realizando entrevistas iniciales y colaborando con Account Managers para cubrir vacantes en áreas como ventas, operaciones, marketing, soporte al cliente y tecnología.

📋 Responsabilidades Principales

• Buscar candidatos mediante LinkedIn, portales de empleo, bases de datos y referencias.

• Realizar screenings telefónicos y entrevistas iniciales.

• Gestionar múltiples procesos de selección simultáneamente.

• Mantener actualizada la información de candidatos en los sistemas internos.

• Presentar candidatos evaluados con notas de entrevista, expectativas salariales y documentación relevante.

• Colaborar con líderes y Account Managers para alinear perfiles con las necesidades del cliente.

• Mantener una comunicación constante con candidatos durante todo el proceso.

• Apoyar búsquedas urgentes para distintas industrias.

🎯 Requisitos

• Más de 2 años de experiencia en reclutamiento.

• Inglés avanzado escrito y oral.

• Experiencia reclutando perfiles como SDRs, Executive Assistants, Customer Support, Marketing, Operations o Technical Roles.

• Capacidad para evaluar habilidades de comunicación y ajuste cultural.

• Excelente organización y manejo de múltiples procesos.

• Experiencia utilizando herramientas de sourcing, ATS y LinkedIn Recruiter.

• Capacidad para trabajar de forma autónoma.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto.

• Equipo internacional en crecimiento.

• Oportunidad de trabajar con startups y empresas de EE.UU.

• Alto nivel de autonomía y oportunidades de crecimiento.

• Cultura colaborativa y orientada al rendimiento.

📌 Rol: SEO Specialist

🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM únicamente)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time / Independent Contractor

📋 Descripción General

Remote Talent LATAM busca un/a SEO Specialist con experiencia en SEO técnico y on-page para gestionar múltiples cuentas de clientes. El rol es altamente orientado al cliente, combinando estrategia, ejecución y presentación de resultados. La persona será responsable de mejorar la visibilidad orgánica, el rendimiento web y el crecimiento de los negocios mediante estrategias SEO basadas en datos.

📋 Responsabilidades Principales

• Realizar auditorías SEO para sitios web de clientes.

• Desarrollar e implementar estrategias de SEO on-page y técnico.

• Optimizar estructura del sitio, indexación, velocidad de carga y salud general del sitio web.

• Aplicar estrategias AEO y GEO para búsquedas impulsadas por IA.

• Liderar reuniones con clientes y presentar resultados y recomendaciones.

• Colaborar con equipos de contenido, desarrollo web, diseño y paid media.

• Monitorear métricas SEO y generar insights accionables.

• Gestionar tareas, documentación y proyectos en ClickUp.

🎯 Requisitos

• Más de 5 años de experiencia práctica en SEO.

• Experiencia sólida en SEO técnico y on-page.

• Experiencia gestionando clientes y reuniones estratégicas.

• Dominio de SEMRush.

• Conocimiento de arquitectura web, schema markup, indexación y optimización de velocidad.

• Experiencia con AEO y GEO.

• Inglés escrito y hablado avanzado.

• Perfil analítico, organizado y orientado a resultados.

• Portfolio o casos de éxito comprobables.

🏖️ Beneficios

• Salario: USD 3.000 mensuales.

• Trabajo remoto 100%.

• Contrato como Independent Contractor.

• Oportunidad a largo plazo con agencia en crecimiento.

• Ambiente colaborativo y de apoyo.

• Horario: lunes a viernes de 8:00 AM a 5:00 PM EST.

📌 Rol: Global Marketing Manager

🌎 Ubicación: 100% remoto (global)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Rikka Law Group busca un/a Global Marketing Manager para liderar la ejecución de marketing en una firma que combina derecho, tecnología y políticas públicas. La posición trabajará directamente con la fundadora para convertir la visión estratégica en campañas, generación de leads, posicionamiento de marca y resultados medibles. Es un rol con alta autonomía y fuerte enfoque en ejecución.

📋 Responsabilidades Principales

• Ejecutar y optimizar estrategias de marketing junto a la fundadora.

• Gestionar redes sociales orgánicas y la interacción con la audiencia.

• Distribuir y reutilizar contenido en múltiples plataformas.

• Analizar campañas y métricas para mejorar resultados.

• Coordinar agencias y proveedores externos de marketing.

• Apoyar actividades de generación de leads y desarrollo de negocio.

• Comunicar la propuesta de valor de la firma en áreas como privacidad, IA, ciberseguridad y servicios legales.

• Brindar apoyo ocasional en reclutamiento y procesos de onboarding.

🎯 Requisitos

• 3 a 5 años de experiencia en marketing.

• Capacidad para trabajar de forma independiente.

• Experiencia en marketing de contenidos y redes sociales.

• Habilidad para ejecutar estrategias con mínima supervisión.

• Mentalidad proactiva y orientada a resultados.

• Excelentes habilidades de comunicación.

🏖️ Beneficios

• Trabajo directo con la fundadora de la firma.

• Alto nivel de autonomía e influencia en la estrategia de marketing.

• Exposición a proyectos legales, tecnológicos y de IA.

• Oportunidades de crecimiento profesional.

• Hasta 3 semanas de PTO.

• Trabajo remoto desde cualquier parte del mundo.

• Posibles bonos por desempeño (KPIs).

• Salario competitivo según experiencia.

📌 Rol: Property Management Virtual Assistant (CPT-11139)

🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor – Part-Time

⏰ Horario: Lunes a Viernes, 10:00 AM – 2:00 PM EST (20 horas semanales)

📋 Descripción General

Buscan un/a Property Management Virtual Assistant con experiencia para brindar soporte administrativo a una empresa de administración de propiedades residenciales. La persona será responsable de coordinar agendas, gestionar comunicaciones con inquilinos y proveedores, manejar tareas de facturación y dar seguimiento a solicitudes de mantenimiento y operaciones diarias. Es una posición ideal para alguien organizado, orientado al servicio al cliente y capaz de manejar múltiples tareas simultáneamente en un entorno dinámico.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar calendarios y coordinar citas, inspecciones y mantenimientos.

• Monitorear correos electrónicos y llamadas entrantes.

• Programar reuniones y realizar seguimientos correspondientes.

• Organizar documentación y registros relacionados con propiedades.

• Gestionar correspondencia y tareas administrativas generales.

• Preparar y enviar facturas a inquilinos, proveedores y clientes.

• Dar seguimiento a pagos y registros de facturación.

• Atender llamadas entrantes y salientes de manera profesional.

• Responder consultas de inquilinos y coordinar con proveedores.

• Gestionar solicitudes de mantenimiento y actividades de rotación de inquilinos.

• Supervisar tareas operativas y asegurar seguimiento oportuno.

• Coordinar comunicaciones entre propietarios, inquilinos y contratistas.

🎯 Requisitos

• Experiencia previa como Virtual Assistant, Administrative Assistant o Property Management Assistant.

• Excelente inglés oral y escrito.

• Habilidades sólidas de organización y multitarea.

• Experiencia gestionando agendas y programación de citas.

• Conocimiento en facturación, billing o tareas administrativas financieras.

• Atención al detalle y capacidad de seguimiento.

• Capacidad para trabajar de forma autónoma.

• Experiencia en property management o real estate administration (preferida).

• Experiencia coordinando mantenimiento y proveedores (preferida).

• Experiencia en atención al cliente (plus).

🏖️ Beneficios

• Pagos semanales.

• Trabajo remoto desde cualquier país.

• Capacitación y oportunidades de desarrollo.

• Acceso a múltiples oportunidades dentro de 20four7VA.

• Soporte continuo y comunidad de profesionales remotos.

📌 Rol: Sales Development Representative (SDR) | Outbound Prospecting

🌎 Ubicación: Remoto (LATAM y candidatos globales)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Buscan un/a Sales Development Representative (SDR) para realizar prospección outbound de alto volumen, identificar y calificar prospectos, y generar oportunidades para distintos proyectos comerciales. La posición está orientada a personas con excelentes habilidades de comunicación, orientación a resultados y capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y basados en métricas. Tendrá un papel clave en la generación de oportunidades de negocio y crecimiento del pipeline comercial.

📋 Responsabilidades Principales

• Realizar prospección outbound mediante llamadas, emails y mensajes de texto.

• Identificar y contactar prospectos para campañas asignadas.

• Construir relaciones y generar interés en potenciales clientes.

• Calificar leads según criterios definidos.

• Realizar conversaciones de descubrimiento y determinar próximos pasos.

• Dar seguimiento a leads inbound generados por campañas y publicaciones.

• Mantener registros actualizados en CRM.

• Documentar llamadas, actividades y estados de prospectos.

• Coordinar el traspaso de leads calificados a equipos de ventas o reclutamiento.

• Participar en capacitaciones, coaching y reuniones de equipo.

• Cumplir objetivos diarios y semanales de actividad y conversión.

🎯 Requisitos

• Inglés avanzado oral y escrito.

• Excelente capacidad de comunicación y persuasión.

• Comodidad realizando llamadas outbound de alto volumen.

• Habilidades de organización y seguimiento.

• Capacidad para gestionar múltiples conversaciones simultáneamente.

• Disponibilidad para trabajar en horario CST de Estados Unidos.

• Espacio de trabajo remoto e internet confiable.

• Experiencia en SDR, BDR, ventas outbound, cold calling, recruiting o lead generation (deseable).

• Experiencia con CRM o ATS (deseable).

• Experiencia trabajando con empresas o clientes de EE.UU. (deseable).

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto.

• Desarrollo y crecimiento profesional en ventas.

• Capacitación y coaching continuo.

• Cultura colaborativa y de apoyo.

• Exposición a múltiples industrias y campañas comerciales.

• Oportunidades de crecimiento interno.

• Acceso a herramientas modernas para ventas y productividad.

📌 Rol: Senior Product Manager

🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Chess.com busca un/a Senior Product Manager para liderar la evolución de la experiencia principal de la plataforma. La persona trabajará junto a equipos de liderazgo, producto e ingeniería para definir la visión del producto, impulsar métricas de engagement y retención, y desarrollar funcionalidades que mejoren la experiencia de millones de jugadores de ajedrez en todo el mundo. El rol combina estrategia, ejecución, análisis de datos y colaboración técnica en un entorno completamente remoto.

📋 Responsabilidades Principales

• Definir la visión y roadmap del producto principal de Chess.com.

• Identificar oportunidades para aumentar engagement, retención y satisfacción de usuarios.

• Proponer nuevas funcionalidades y colaborar en su evolución junto a equipos internos.

• Participar activamente en discusiones y toma de decisiones de producto.

• Trabajar estrechamente con equipos de ingeniería desde la definición hasta la entrega de funcionalidades.

• Crear especificaciones funcionales y priorizar iniciativas.

• Monitorear métricas clave y liderar experimentos para optimizar resultados.

• Utilizar datos para respaldar decisiones de producto.

• Crear prototipos, validar ideas y acelerar procesos utilizando herramientas de IA.

• Comunicar avances y decisiones de manera efectiva con stakeholders y equipos distribuidos globalmente.

🎯 Requisitos

• Más de 4 años de experiencia en Product Management para productos de consumo masivo.

• Experiencia lanzando productos utilizados por millones de usuarios.

• Pasión por el ajedrez y conocimiento profundo de la experiencia de usuario en Chess.com.

• Excelente capacidad de comunicación escrita y verbal.

• Experiencia trabajando con equipos de ingeniería.

• Capacidad para analizar métricas y tomar decisiones basadas en datos.

• Disponibilidad para trabajar con superposición horaria entre las costas Este y Oeste de EE.UU.

⭐ Deseables

• Más de 7 años de experiencia en Product Management.

• Sólidos conocimientos técnicos y capacidad para colaborar profundamente con ingeniería.

• Experiencia utilizando herramientas de IA para prototipado y validación de ideas.

• Experiencia construyendo productos de consumo de alto crecimiento.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto desde cualquier lugar del mundo.

• Integración a un equipo global de más de 600 personas en más de 60 países.

• Cultura organizacional horizontal y orientada a la misión.

• Oportunidad de impactar a más de 250 millones de jugadores de ajedrez a nivel mundial.

• Flexibilidad laboral y colaboración internacional.

📌 Rol: Business Development Representative (BDR)

🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Responsabilidades Principales

• Realizar un mínimo de 70 contactos outbound diarios mediante llamadas, emails y SMS.

• Contactar property managers, equipos de leasing y profesionales inmobiliarios en Estados Unidos.

• Utilizar scripts y guías comerciales adaptándolas a cada conversación.

• Agendar reuniones calificadas para el CEO.

• Mantener registros actualizados y organizados en HubSpot.

• Cumplir objetivos semanales y mensuales de llamadas, conversiones y reuniones agendadas.

• Trabajar alineado con horarios de Estados Unidos (principalmente EST).

• Colaborar con el equipo directivo y aprender terminología y procesos del sector inmobiliario estadounidense.

🎯 Requisitos

• Inglés oral avanzado con pronunciación clara o acento neutral.

• Capacidad para realizar entre 70 y 100+ llamadas outbound por día.

• Experiencia en BDR, SDR, call center, ventas outbound o appointment setting.

• Disponibilidad para trabajar con horarios de Estados Unidos.

• Perfil competitivo, orientado a objetivos y receptivo al coaching.

• Experiencia previa llamando al mercado estadounidense (deseable).

• Conocimiento del sector inmobiliario, property management o prop-tech (deseable).

• Familiaridad con herramientas digitales y de comunicación online.

🏖️ Beneficios

• Salario base competitivo según región.

• Comisiones por desempeño sin límite.

• Capacitación y coaching en terminología inmobiliaria de EE.UU.

• Oportunidad de crecimiento hacia posiciones de Senior BDR, Account Executive u Operaciones.

• Horario estable alineado con Estados Unidos.

• Soporte continuo con scripts, procesos y métricas claras.

• Flexibilidad para trabajar desde cualquier lugar del mundo.

📌 Rol: Recruiter – U.S. Market Focus

🌎 Ubicación: Latinoamérica (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time (con período inicial Part-Time)

📋 Descripción General

Buscan un/a Recruiter con experiencia reclutando talento para el mercado estadounidense. La posición está orientada a gestionar procesos de selección de principio a fin para clientes de EE.UU., desarrollando pipelines de candidatos y colaborando en una firma de reclutamiento enfocada en contrataciones permanentes. Es una oportunidad ideal para profesionales de nivel inicial a intermedio que deseen crecer en un entorno estructurado y orientado a resultados.

📋 Responsabilidades Principales

• Reclutar talento para clientes ubicados en Estados Unidos.

• Buscar, evaluar y presentar candidatos.

• Gestionar procesos de selección de principio a fin.

• Construir y mantener pipelines de talento.

• Coordinar y dar seguimiento a candidatos durante todo el proceso de reclutamiento.

• Mantener una comunicación efectiva con clientes y candidatos.

🎯 Requisitos

• Entre 1 y 3 años de experiencia en reclutamiento.

• Experiencia previa reclutando talento para el mercado estadounidense.

• Inglés avanzado, tanto escrito como hablado.

• Perfil organizado, disciplinado y receptivo al coaching.

• Madurez profesional y deseo de crecimiento.

• Residencia en Latinoamérica.

🏖️ Beneficios

• Exposición directa a clientes de Estados Unidos.

• Oportunidades de crecimiento profesional a largo plazo.

• Estructura salarial con incrementos según desempeño.

• Esquema de comisiones por resultados.

• Trabajo 100% remoto.

📌 Rol: Head of Legal

🌎 Ubicación: Worldwide (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

🎓 Formación: Derecho / Legal Management (no especificada)

📋 Descripción General

Social Discovery Group (SDG) busca un/a Head of Legal para liderar la estrategia legal de una organización internacional con operaciones en más de 150 países. La posición será responsable de gestionar riesgos legales, cumplimiento normativo, protección de propiedad intelectual, apertura de nuevas entidades corporativas y supervisión de aspectos legales vinculados al crecimiento global de la compañía. Es un rol estratégico con fuerte exposición internacional y colaboración con equipos ejecutivos y de compliance.

📋 Responsabilidades Principales

• Desarrollar y ejecutar la estrategia legal de la compañía alineada con los objetivos de negocio.

• Identificar y mitigar riesgos legales asociados a las operaciones globales.

• Garantizar el cumplimiento normativo y corporativo en todas las jurisdicciones donde opera la empresa.

• Supervisar cambios regulatorios y actualizar políticas internas cuando sea necesario.

• Diseñar e implementar estrategias de protección de propiedad intelectual.

• Gestionar marcas registradas, copyrights, patentes y secretos comerciales.

• Liderar la apertura de nuevas entidades legales minimizando riesgos.

• Gestionar litigios y coordinar trabajo con asesores legales externos.

• Supervisar aspectos legales relacionados con auditorías y cumplimiento regulatorio.

• Colaborar con equipos internos de compliance y finanzas.

🎯 Requisitos

• Más de 5 años de experiencia como CLO, VP Legal o posición equivalente en compañías internacionales.

• Inglés nivel B2+.

• Fluidez en idioma ruso.

• Amplio conocimiento de derecho corporativo, contractual, laboral y propiedad intelectual.

• Experiencia en cumplimiento regulatorio internacional.

• Experiencia gestionando litigios y asesores legales externos.

• Sólidas habilidades de gestión de riesgos legales.

• Familiaridad con software financiero, ERP y herramientas de análisis de datos.

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto full-time.

• 28 días de vacaciones por año.

• 7 wellness days adicionales.

• Bonos de referidos de hasta USD $5.000.

• Cobertura del 50% de capacitaciones, conferencias y eventos profesionales.

• Descuento corporativo para clases de inglés.

• Reembolso de hasta USD $1.000 anuales para seguro médico o gastos médicos elegibles.

• Reembolso de hasta USD $1.000 cada 3 años para equipamiento de home office o coworking.

• Programa interno de recompensas y reconocimiento.

• Equipo internacional distribuido globalmente.

📌 Rol: Lead Generation & AI Automation Virtual Assistant

🌎 Ubicación: Worldwide (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Part-Time (10 horas semanales, Independent Contractor)

📋 Descripción General

Buscan un/a Virtual Assistant para apoyar iniciativas de generación de leads, automatización con IA, prospección comercial y desarrollo de negocios para una empresa de brokerage de limpieza comercial. La persona será responsable de investigar prospectos, gestionar bases de datos, apoyar campañas de outreach y utilizar herramientas de automatización para optimizar procesos de ventas y crecimiento.

📋 Responsabilidades Principales

• Investigar y construir listas de prospectos segmentados.

• Crear y mantener directorios de property managers, facility managers y empresas de limpieza.

• Identificar y validar leads calificados dentro de las industrias de real estate comercial y limpieza comercial.

• Utilizar LinkedIn Sales Navigator para investigar y conectar con tomadores de decisión.

• Realizar actividades de prospección y nurturing de contactos.

• Ejecutar campañas de outreach por email, LinkedIn y otros canales aprobados.

• Calificar prospectos y coordinar reuniones o llamadas de descubrimiento.

• Mantener registros actualizados de actividades comerciales y resultados.

• Realizar seguimiento a prospectos para mejorar tasas de respuesta.

• Generar reportes de generación de leads, citas agendadas y métricas de outreach.

• Documentar procesos y oportunidades de mejora.

🎯 Requisitos

• Experiencia previa en lead generation, prospect research o appointment setting (preferido).

• Familiaridad con Apollo.io y LinkedIn Sales Navigator.

• Conocimientos básicos de CRM y herramientas de outreach.

• Habilidades de investigación online y data entry.

• Excelente comunicación escrita en inglés.

• Alta organización y atención al detalle.

• Capacidad para aprender rápidamente nuevas herramientas de IA y automatización.

• Capacidad para trabajar de manera autónoma.

🏖️ Beneficios

• Tarifas competitivas.

• Pagos semanales.

• Capacitación y oportunidades de desarrollo profesional.

• Soporte y acompañamiento continuo.

• Acceso a múltiples oportunidades laborales dentro de 20four7VA.

• Comunidad activa de profesionales remotos.

📌 Rol: Product Manager – Payments (Bank, PSP Integrations)

🌎 Ubicación: Remoto

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Yellow Card busca un/a Senior Product Manager para liderar la entrega de integraciones bancarias y de proveedores de servicios de pago (PSPs) a nivel global. La posición está enfocada en la ejecución de proyectos relacionados con pagos transfronterizos, conectividad bancaria, infraestructura financiera y optimización de plataformas de pagos. Trabajará de forma cercana con equipos de Ingeniería, Tesorería y Operaciones para garantizar la correcta implementación y funcionamiento del ciclo completo de pagos.

📋 Responsabilidades Principales

• Liderar integraciones bancarias nacionales, regionales e internacionales mediante APIs, SWIFT y conexiones host-to-host.

• Traducir documentación técnica bancaria en requerimientos funcionales y planes de implementación.

• Coordinar pruebas, certificaciones y lanzamientos a producción.

• Gestionar el ciclo de vida completo de las integraciones.

• Definir métricas de éxito relacionadas con confiabilidad, conciliación y cumplimiento de SLAs.

• Desarrollar y optimizar marcos de pricing para productos de pagos.

• Realizar investigaciones de mercado y análisis de precios de competidores.

• Colaborar con Finanzas y Tesorería para modelar márgenes y rentabilidad.

• Diseñar procesos de manejo de excepciones, devoluciones y conciliaciones.

• Trabajar junto a Ingeniería para definir lógica de negocio y flujos de pago.

• Gestionar riesgos, dependencias y cronogramas de entrega en equipos globales.

🎯 Requisitos

• Más de 5 años de experiencia en Product Management o Delivery dentro del sector de pagos.

• Experiencia implementando integraciones bancarias vía APIs y host-to-host.

• Conocimiento de SWIFT e ISO 20022.

• Experiencia en pagos transfronterizos y movimiento de fondos.

• Capacidad para trabajar estrechamente con equipos de ingeniería.

• Experiencia en entornos Agile y equipos multidisciplinarios.

• Experiencia optimizando plataformas internas, automatización y herramientas operativas.

• Mentalidad de ownership y capacidad para tomar decisiones de producto.

• Pensamiento sistémico aplicado a flujos de pagos distribuidos.

• Capacidad para definir y monitorear métricas de negocio y operación.

🏖️ Beneficios

• Trabajo con impacto directo en la inclusión financiera en África.

• Modalidad 100% remota.

• Equipo global y multicultural con profesionales de más de 25 países.

• Recursos y apoyo para desarrollo profesional.

• Servicios de apoyo para salud mental.

• Compensación competitiva.

• Cobertura médica.

• Participación en plan de stock options para empleados full-time.

WHAT WE'RE LOOKING FOR

Tareas:

• Manage the full event lifecycle

• Coordinate vendors, venues, and logistics

• Build event timelines and run-of-show documents

• Manage CRM updates and client records

• Handle proposals, contracts, invoices, and follow-ups

Support clients from inquiry to event completion

Requisitos:

✓ 1+ year of event coordination experience

✓ 2+ years working with U.S., UK, Canadian, or Australian clients

✓ Fluent written and spoken English

✓ Strong organizational and communication skills

✓ Experience with CRM and event management tools

• ✓ Proactive, detail-oriented, and solution-focused

📌 Rol: Part-Time Virtual Assistant (Administrative, Social Media & Grant Support)

🌎 Ubicación: Worldwide (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Part-Time (10 horas semanales, Independent Contractor)

📋 Descripción General

Buscan un/a Virtual Assistant para brindar soporte administrativo, gestión de redes sociales y apoyo en procesos de grants y RFPs. La posición apoyará principalmente un negocio de retail, además de colaborar con actividades relacionadas con bienes raíces y servicios legales. Es ideal para personas organizadas, tecnológicas y con capacidad para gestionar documentación, marketing digital y tareas administrativas de forma autónoma.

📋 Responsabilidades Principales

• Organizar y mantener sistemas digitales de archivos y documentación.

• Clasificar archivos, recibos, facturas y documentos provenientes de Google Drive, Fiverr y otras plataformas.

• Gestionar registros de gastos, productos y documentación operativa.

• Utilizar herramientas de IA para optimizar flujos de trabajo y organización.

• Crear, programar y organizar contenido para redes sociales.

• Apoyar la gestión de presencia digital y consistencia de marca.

• Realizar revisiones SEO básicas y sugerir mejoras.

• Investigar oportunidades de grants y RFPs.

• Apoyar la preparación y seguimiento de solicitudes y propuestas.

• Gestionar tareas administrativas, seguimientos y coordinación operativa.

• Mantener confidencialidad y profesionalismo en el manejo de información sensible.

🎯 Requisitos

• Entre 1 y 3 años de experiencia como Virtual Assistant, Administrative Assistant o rol similar.

• Experiencia gestionando sistemas digitales de archivos.

• Dominio de SharePoint y herramientas de almacenamiento en la nube.

• Conocimientos básicos de SEO y gestión de redes sociales.

• Experiencia utilizando herramientas de IA para productividad y organización (preferido).

• Experiencia con grants, RFPs o propuestas es una ventaja.

• Excelentes habilidades de comunicación en inglés.

• Atención al detalle y capacidad organizativa.

• Capacidad para trabajar de manera independiente y priorizar tareas.

• Perfil proactivo, tecnológico y confiable.

🏖️ Beneficios

• Tarifas competitivas.

• Pagos semanales.

• Capacitación y oportunidades de desarrollo profesional.

• Soporte y acompañamiento continuo.

• Acceso a diversas oportunidades laborales dentro de la red de 20four7VA.

• Comunidad activa de profesionales remotos.

📌 Rol: Growth Marketer (Media Buying + Creative Strategy)

🌎 Ubicación: Remoto (con superposición horaria PST / CST / EST)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Buscan un/a Growth Marketer para liderar la estrategia creativa, gestión de campañas pagas y comunicación con clientes dentro de una agencia de marketing enfocada en crecimiento para newsletters, eCommerce y marcas B2B. La posición combina análisis de rendimiento, desarrollo de mensajes de marketing, media buying en Meta Ads y gestión de relaciones con clientes. Es ideal para personas orientadas a resultados que disfruten conectar datos, creatividad y estrategia para escalar campañas de alto impacto.

📋 Responsabilidades Principales

• Investigar audiencias, motivaciones, objeciones y comportamientos de compra.

• Desarrollar hooks, scripts y copy de respuesta directa para distintos formatos.

• Dirigir la producción creativa y mantenerse actualizado sobre tendencias en redes sociales.

• Crear, lanzar y optimizar campañas en Meta Ads.

• Analizar métricas clave y convertir datos en decisiones estratégicas.

• Identificar oportunidades de mejora en campañas y creatividades.

• Liderar reuniones con clientes y presentar resultados de forma clara.

• Mantener relaciones sólidas mediante comunicación proactiva.

• Traducir información de rendimiento en recomendaciones accionables.

🎯 Requisitos

• Experiencia práctica gestionando campañas en Meta Ads.

• Fuertes habilidades de copywriting orientado a conversión.

• Capacidad para gestionar proyectos de manera autónoma.

• Experiencia liderando conversaciones estratégicas con clientes.

• Inglés avanzado escrito y verbal.

• Organización y disciplina para trabajo remoto.

• Experiencia con marcas de creadores, UGC o eCommerce es un plus.

• Conocimiento de TikTok Ads, YouTube Ads o Google Ads es un plus.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto.

• Salario competitivo en USD.

• Incentivos adicionales basados en desempeño.

• Participación en una agencia especializada en crecimiento y performance marketing.

• Exposición a proyectos relacionados con newsletters, eCommerce y creator economy.

• Oportunidades de crecimiento profesional en un entorno dinámico.

📌 Rol: Contract Writer – A Book About Hospitality

🌎 Ubicación: Remoto

💼 Tipo de Contrato: Contract / Por Proyecto

📋 Descripción General

The Daily Grace Co. busca un/a escritor/a contratado/a para desarrollar un libro centrado en la hospitalidad bíblica desde una perspectiva cristocéntrica. El proyecto busca desafiar la visión moderna de la hospitalidad basada en la perfección y presentar una comprensión bíblica enfocada en el servicio, la acogida y el evangelio. El manuscrito combinará profundidad teológica con aplicaciones prácticas para ayudar a los lectores a cultivar una vida de hospitalidad auténtica.

📋 Responsabilidades Principales

• Investigar, estructurar y redactar un manuscrito completo de entre 45.000 y 75.000 palabras.

• Desarrollar contenido alineado con la visión y doctrina de The Daily Grace Co.

• Colaborar con el equipo editorial durante múltiples rondas de revisión.

• Integrar fundamentos bíblicos, contexto histórico y aplicaciones prácticas.

• Cumplir con los plazos y especificaciones acordados para el proyecto.

• Participar en reuniones o sesiones colaborativas según sea necesario.

🎯 Requisitos

• Experiencia en escritura, investigación y desarrollo de manuscritos extensos.

• Capacidad para combinar teología bíblica con aplicaciones prácticas.

• Habilidades sólidas de redacción y comunicación escrita.

• Capacidad para trabajar de forma independiente y cumplir plazos.

• Alineación teológica con los principios doctrinales de The Daily Grace Co.

• Experiencia previa en publicaciones, ministerio, enseñanza o áreas relacionadas es valorada.

• Se requiere presentar una propuesta editorial completa siguiendo las especificaciones indicadas por la empresa.

🏖️ Beneficios

• Trabajo completamente remoto.

• Colaboración con una editorial cristiana consolidada.

• Acompañamiento editorial desde el desarrollo de la idea hasta la publicación.

• Oportunidad de contribuir a recursos con impacto espiritual y educativo.

• Posibilidad de futuras colaboraciones según necesidades editoriales.

📌 Rol: CRM & Customer Lifecycle Analyst

🌎 Ubicación: Worldwide (100% remoto)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Worldpackers busca un/a CRM & Customer Lifecycle Analyst para formar parte de su equipo de crecimiento y optimizar la experiencia de los viajeros a lo largo de todo su ciclo de vida. La posición se enfoca en automatización de CRM, segmentación, email marketing, retención, remarketing y análisis de datos para convertir leads en viajeros activos y viajeros activos en miembros leales de la comunidad. Es un rol estratégico con alto nivel de autonomía y fuerte impacto en el crecimiento del negocio.

📋 Responsabilidades Principales

• Diseñar y mantener modelos de lead scoring en HubSpot.

• Gestionar la segmentación, enriquecimiento y calidad de la base de datos.

• Monitorear y optimizar el CAC por canal de adquisición.

• Crear y gestionar automatizaciones de email marketing para activación, conversión y retención.

• Planificar y ejecutar newsletters y campañas puntuales.

• Realizar pruebas A/B en asuntos, copys, CTAs y horarios de envío.

• Crear y optimizar flujos de push notifications.

• Sincronizar audiencias del CRM con Meta y Google Ads para remarketing.

• Garantizar la correcta atribución de datos y el cumplimiento de normativas de privacidad.

• Elaborar reportes semanales y mensuales sobre métricas clave del ciclo de vida del cliente.

• Transformar datos en recomendaciones accionables para equipos de Marketing, Producto y Ventas.

🎯 Requisitos

• Experiencia en gestión de CRM, preferentemente HubSpot.

• Conocimiento sólido de lifecycle marketing, segmentación, lead nurturing, activación y retención.

• Inglés fluido, escrito y verbal.

• Experiencia analizando campañas y métricas de rendimiento.

• Experiencia creando automatizaciones de email marketing y push notifications.

• Conocimiento de audiencias CRM integradas con plataformas publicitarias.

• Familiaridad con metodologías de A/B testing.

• Capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno remoto.

• Español y/o portugués son un plus.

• Experiencia en empresas B2C, marketplaces o travel es un plus.

• Conocimientos de SQL o herramientas BI son un plus.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto desde cualquier lugar del mundo.

• Alto nivel de autonomía e impacto estratégico.

• Participación en una empresa global enfocada en viajes y comunidad.

• Cultura basada en aprendizaje continuo, colaboración e inclusión.

• Oportunidades de crecimiento profesional dentro del área de Growth y Marketing.

📌 Rol: Accountant | Accounts Receivable, Accounts Payable & Commissions

🌎 Ubicación: Remoto (LATAM y Sudáfrica preferido)

💼 Tipo de Contrato: Full-Time

📋 Descripción General

Buscan un/a Accountant para gestionar procesos de cuentas por cobrar (AR), cuentas por pagar (AP), cálculo de comisiones, conciliaciones y mantenimiento de registros financieros. La posición trabajará estrechamente con los equipos de Finanzas, Operaciones y Ventas para garantizar la precisión de la información financiera y el correcto funcionamiento de los procesos contables. Es ideal para personas organizadas, detallistas y orientadas a la mejora continua.

📋 Responsabilidades Principales

• Generar y enviar facturas a clientes de forma precisa y oportuna.

• Monitorear cuentas por cobrar y dar seguimiento a pagos pendientes.

• Procesar facturas de proveedores y gestionar pagos.

• Mantener registros actualizados de clientes y proveedores.

• Calcular y administrar comisiones de ventas.

• Realizar conciliaciones diarias, semanales y mensuales.

• Apoyar actividades de cierre contable mensual.

• Analizar transacciones e identificar discrepancias.

• Generar reportes financieros y operativos.

• Colaborar con equipos de Finanzas, Ventas y Operaciones para resolver incidencias y optimizar procesos.

🎯 Requisitos

• Mínimo 2 años de experiencia en contabilidad, cuentas por cobrar, cuentas por pagar o bookkeeping.

• Conocimiento sólido de principios contables básicos.

• Experiencia con QuickBooks o Bill.com (requerido).

• Experiencia utilizando Salesforce (requerido).

• Dominio avanzado de Microsoft Excel y/o Google Sheets.

• Habilidades analíticas, matemáticas y de conciliación.

• Excelente atención al detalle.

• Inglés avanzado escrito y verbal.

• Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar múltiples prioridades.

• Experiencia en gestión de comisiones, cierres mensuales o reportes financieros es un plus.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100% remoto.

• Participación activa en una empresa en crecimiento.

• Ambiente colaborativo y de apoyo.

• Exposición a operaciones financieras y comerciales.

• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

• Uso de herramientas y sistemas modernos orientados a la eficiencia.