About Us

We are a fast-growing international coaching and training company with a mission to help individuals achieve financial freedom and step into their full potential. Through our online coaching and certification programs, we support aspiring entrepreneurs and professionals in building successful coaching businesses.

Our vision is to become the leading premium coaching and training company globally, delivering transformational results through structure, accountability, and high-quality support.

About the Role

We are looking for a Supervisory & Accountability Coach / Client Success Lead who is passionate about helping people stay committed, grow, and succeed in their coaching journey. This is a high-impact, hybrid role that combines live coaching facilitation with accountability management and client success ownership. You will serve as both a certified coaching presence for our students during their certification requirements and the primary driver of their overall progress and results throughout the program.

This role goes beyond traditional support. You will hold a portfolio of students accountable, facilitate live coaching sessions, coordinate safe client experiences, and own the student success metrics for your cohort. You will work alongside our lead coaches and report to our Head Coach, with the support of AI-assisted tools and automation to help you work efficiently at scale

Key Responsibilities

Supervisory Coaching

• Facilitate live supervisory coaching sessions for certification students — up to 3 time slots per day, 2 days per week (morning, afternoon, and evening availability required to accommodate multiple time zones)
• Facilitate the weekly clinic call on a rotating basis (approximately once per month per coach)
• Conduct up to 20 one-on-one coaching calls per month with students on phase-specific topics, booked through a structured intake process
• Review AI-generated feedback summaries on buddy coaching session transcripts, verify accuracy, and deliver finalized written feedback to students
• Co-facilitate Phase 3 sessions alongside the Program Director during the onboarding period

Accountability Coaching

• Own a portfolio of approximately 24 students and serve as their primary accountability
• point of contact
• Set milestone due dates collaboratively with students inside ClickUp
• Proactively follow up with students on missed deadlines surfaced by our AI tools
• Re-engage at-risk or disengaged students early with a supportive but structured approach
• Send personalized check-ins, reminders, and accountability messages via ClickUp and
• designated communication channels
• Foster a positive, active, and engaged community environment across student-facing platforms

Client Success & Student Records

• Serve as the Client Success SME — own the accuracy and integrity of student records and progress data
• Identify at-risk students early and escalate where needed
• Maintain accurate tracking, notes, and reporting in ClickUp and internal systems
• Monitor student progression through each phase and flag gaps or bottlenecks
• Support student retention, engagement, and successful program completion

Safe Client Coordination

• Manage the safe client matching and scheduling process — reach out to safe clients, confirm availability, coordinate session logistics, and follow up on session completion
• Ensure students in Phase 3 complete their required safe client sessions in a timely and organized manner
• Maintain communication with South Africa-based safe clients during U.S. morning hours (approximately 8 a.m.–12 p.m. EST)

Onboarding & Community

• Lead weekly onboarding calls and guide new students through the program
• Ensure all newly enrolled students are properly set up in ClickUp, have program access, and
• understand their next steps
• Provide timely, clear, and solutions-oriented responses to student questions
• Manage a high volume of students while maintaining quality and personalization

What We’re Looking For

We are looking for a candidate who brings a coaching credential, strong ownership, and the ability to hold space for students while also holding them accountable. 

Required: 

• A recognized coaching certification from an accredited body (e.g., ICF, AC, IAC, or equivalent) — ICF preferred but not required 
• 2–4+ years of experience in coaching, community management, customer success, human resources, or similar program support roles
• Experience managing multiple clients, students, or accounts simultaneously
• Relevant backgrounds may include: 
• Certified Coach (any accredited program), 
• Coaching or Program Support
• Community Management
• Customer Success / Client Support Administrative 
• Operations Support with direct client interaction 
• Employee/Client experience
• Learning & Development (L&D) / Training

Core Skills & Strengths

• Holds a recognized coaching certification and is comfortable facilitating live coaching sessions 
• Strong English communication skills (written and verbal), C1/C2 level
• Highly organized with exceptional attention to detail
• Ability to manage high volume and prioritize effectively.
• Proactive mindset with consistent follow-through — not reactive 
• Strong sense of ownership over both tasks and outcomes 
• Comfortable holding others accountable in a supportive and respectful way 
• High emotional intelligence with the ability to connect, guide, and motivate others
• Strong personality with the confidence to challenge and support students when needed
• An optimistic mindset that brings strong energy into the community
• Ability to think critically and make sound decisions without constant direction

Nice to Have

• ICF certification (any level)
• Experience in online education, coaching certification programs, or digital learning communities
• Experience managing cohorts or large groups of clients/students
• Familiarity with CRM and project management systems such as ClickUp, GoHighLevel, or similar
• Experience working with U.S.-based clients or remote international teams
• Familiarity with AI-assisted tools or workflow automation

Work Environment

• Fully remote role within a global team.
•  Must be available during U.S. business hours — availability must span morning and evening time slots to support students across multiple time zones (EST through PST, plus South Africa) 
• Fast-paced, high-growth environment with strong expectations around results and student outcomes

Why Join Us

• Be part of a mission-driven company focused on transformation and real-world impact
• Play a meaningful role in helping aspiring coaches build businesses and change lives
• Work in a structured, supportive, and growth-oriented environment with AI-powered tools at your fingertips
• Step into a senior hybrid role with real ownership from day one 
• Work directly with a passionate leadership team committed to excellence 

We embrace diversity and invite applications from people of all backgrounds and experiences. We are proud to be an Equal Opportunity Employer and are committed to creating an inclusive environment for all.

Apply Here

If you are a certified coach who thrives on helping others stay accountable, loves structured environments, and takes pride in delivering a truly transformational student experience, we would love to hear from you.

About the Role

WeRemoto is partnering with one of our valued clients in the luxury travel industry to hire a Part-Time Social Media & Email Marketing Coordinator. This is a remote opportunity ideal for a detail-oriented content creator or marketing coordinator who enjoys executing high-quality content and maintaining consistency across digital channels.

You will support the ongoing execution of the brand’s social media presence and email marketing efforts, ensuring content is published consistently, aligned with a luxury brand voice, and engaging to a high-end travel audience.

This role is focused on execution, organization, and consistency, working closely with a small, collaborative team. There is an opportunity to grow responsibilities over time based on performance and trust.

Key Responsibilities

Social Media Management

• Manage and maintain consistent posting across Instagram and Facebook
• Create and publish engaging content, including posts, captions, stories, and reels, aligned with a luxury travel audience
• Ensure content reflects a polished, elevated, and inspiring brand presence
• Schedule and publish content consistently based on an established plan
• Support light community engagement (comments, basic interactions if needed)

Email Marketing & Newsletters

• Support the creation and scheduling of email marketing campaigns using ActiveCampaign
• Assist in drafting and formatting newsletters aligned with brand voice
• Organize and maintain email content calendars and campaign schedules
• Ensure campaigns are sent on time and properly formatted

Content Coordination & Organization

• Maintain a clear and organized content calendar across platforms
• Repurpose existing travel content, supplier materials, and internal notes into client-facing content
• Work within shared folders and systems to organize assets and content
• Ensure consistency across all marketing touchpoints

General Marketing Support

• Assist with ongoing marketing initiatives and campaign execution
• Support small updates or coordination related to website content when needed
• Help ensure marketing efforts are running smoothly and consistently

Ideal Candidate Profile

Experience & Background

• 2-4 years of experience working  as a Social Media Coordinator, Content Creator, or Marketing Assistant
• Experience working with lifestyle, hospitality, or travel brands is strongly preferred
• Experience with email marketing platforms (ActiveCampaign is a plus)
• Experience supporting execution rather than only strategy

Personality & Work Style

• Highly organized and detail-oriented
• Reliable and consistent in execution and follow-through
• Comfortable working in a small team environment with close collaboration
• Proactive but also able to follow directions and established processes
• Positive, adaptable, and open to feedback
• Strong sense of ownership over assigned tasks

Tools & Skills

• Strong written communication skills in English (C1–C2 level)
• Experience with Canva or similar design tools
• Familiarity with Instagram and Facebook content formats and best practices
• Experience with content scheduling tools and email marketing platforms
• Ability to manage deadlines and prioritize tasks effectively
• Reliable internet connection and a personal computer

Preferred Skills

• Experience with ActiveCampaign or similar email marketing tools
• Basic understanding of content performance metrics and engagement
• Experience working with luxury or high-end brands
• Eye for visual aesthetics and brand consistency

Schedule & Flexibility

• Part-time role (approximately 20 hours per week)
• Flexible schedule with alignment to U.S. business hours (EST)
• Focus on consistency in posting and campaign execution
• Potential to grow hours over time based on performance

First 90 Days Success Looks Like

• Social media is consistent, organized, and visually aligned with a luxury brand
• Content is being published reliably without gaps
• Email campaigns are executed smoothly and on schedule
• Clear organization of content and marketing materials
• Strong collaboration and communication with the team

Why Join Us

• Be part of a growing luxury travel business with a close-knit team
• Work remotely with flexibility and autonomy
• Opportunity to grow within the role over time
• Gain experience in the luxury travel industry

Job Details

• Work arrangement: 100% remote
• Job type: Part-time
• Compensation: Competitive monthly rate based on experience.
• Schedule: Flexible, aligned with U.S. business hours EST

Position Overview

We’re seeking a highly organized, detail-oriented, and service-driven Luxury Travel & Executive Support Coordinator to join the team of one of our top-tier luxury travel clients, recognized by Forbes and industry leaders for delivering white-glove, customized experiences to high-net-worth travelers.

This is a unique hybrid role that combines the logistics and client service of an Assistant Travel Coordinator with the precision, proactivity, and reliability of an Executive Assistant. You’ll support a high-performing founder and her close-knit team by coordinating custom itineraries, managing inboxes, scheduling, following up with vendors and clients, and keeping operations running smoothly behind the scenes.

If you thrive in dynamic, fast-paced environments, are passionate about luxury travel, and excel at anticipating needs before they arise, this is the perfect opportunity for you.

Key Responsibilities:

• Assist with the creation and refinement of luxury travel itineraries, including hotel bookings, transfers, dining reservations, spa appointments, and experience coordination
• Manage executive inbox and calendar: flag priorities, respond to scheduling requests, and ensure follow-through on action items
• Monitor timelines and deadlines for active client trips, ensuring all logistics are confirmed, accurate, and on-brand
• Communicate professionally with suppliers, hotel partners, and clients via email and phone
• Use internal tools (e.g., AXUS, Travefy, Monday.com, Google Workspace, TravelJoy, Slack) to manage trip data, documents, and project status
• Anticipate needs by reviewing travel details and catching any inconsistencies (e.g., missing flights, transfer gaps, incorrect times)
• Perform light personal assistant tasks as needed (e.g., gift ordering, research, reminders)
• Provide operational support to the team — keep shared files, tools, and checklists updated and well-organized
• Coordinate special requests from UHNW clients, ensuring top-level service and discretion at all times

Required Skills & Qualifications:

• 2–4 years of experience in luxury travel coordination, hospitality, executive assistance, or related field
• Excellent written and verbal communication in English (C1 or C2 required)
• High attention to detail and strong follow-through, able to spot errors and gaps others may miss
• Strong organizational and multitasking skills; thrives in a fast-paced, remote work environment
• Tech-savvy and proactive with tools like AXUS (main platform), Monday.com, Google Suite, Slack, and Travefy
• Comfortable working in U.S. time zones (Central or Eastern preferred)
• Discreet, professional, and client-service oriented
• Passion for travel, high-end experiences, and hospitality
• Familiarity with integrating or using AI tools to streamline workflows is a plus

Why Join? You’ll be joining the team of one of our #1 clients a boutique luxury travel agency recognized by Forbes and respected throughout the travel industry. You'll have the opportunity to grow in a supportive environment, working with top-tier clientele and delivering world-class service.

Apply Now

If you’re ready to bring your travel coordination and executive support skills to a top-performing, luxury-focused team, we’d love to hear from you.

 Submit your application through WeRemoto and become part of an elite team delivering unforgettable experiences around the world.



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🚀 Software Developer in CodeHealers

Location: 100% Remote (Latin America preferred)

Salary: $2,500 – $4,000 USD per month

Experience Level: Mid-Level (3–4+ years)

English Requirement: Very Fluent / Near-Native (Mandatory)

We are hiring mid-level developers to work directly with U.S.-based clients on long-term projects. If you're comfortable collaborating in English with international teams and have solid development experience, we'd love to hear from you.

About CodeHealers

CodeHealers connects talented developers with U.S.-based companies looking for high-quality remote engineering talent. We work with international clients across different industries and help developers in Latin America collaborate on impactful, long-term projects.

Our goal is to build strong remote teams that deliver high-quality software while providing developers with competitive compensation and opportunities to work with global companies.

💻 Open Roles

We are currently looking for:

• Full-Stack Developers
• Backend Developers
• Frontend Developers

📌 Requirements

• 3–4+ years of professional software development experience
• Very fluent English (near-native level) — you must be comfortable communicating daily with U.S. clients
• Strong experience in at least one of the following areas:
• Frontend: React, TypeScript, modern JS frameworks
• Backend: APIs, databases, scalable backend services
• Fullstack: Ability to work across frontend and backend
• Experience working in remote teams
• Good communication and problem-solving skills

⭐ Nice to Have

• Experience working with U.S. or international clients
• Cloud experience (AWS, Azure, or GCP)
• Experience with modern development practices (CI/CD, Git, testing)

💰 Compensation

• $2,500 – $4,000 USD monthly, depending on experience
• 100% remote
• Long-term collaboration with U.S. companies

📩 How to Apply

Please send:

• Your CV
• A short introduction in English

to this email : azermeno@code-healers.com

📌 Rol: HR Generalist

🌎 Ubicación: Remoto (Americas / EMEA)

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

Canonical busca un/a HR Generalist para apoyar la gestión global de recursos humanos en un entorno distribuido. El rol abarca todo el ciclo de vida del empleado, colaborando con equipos internacionales para asegurar procesos eficientes, cumplimiento de políticas y desarrollo organizacional.

📋 Responsabilidades Principales

• Brindar soporte y asesoría en HR a equipos y managers

• Gestionar relaciones laborales y cumplimiento de políticas

• Administrar procesos de onboarding y offboarding

• Gestionar beneficios y programas de empleados

• Coordinar payroll junto a finanzas

• Mantener y optimizar sistemas HR

• Crear reportes y análisis de datos

• Participar en proyectos de HR y mejora continua

• Apoyar iniciativas de diversidad e inclusión

🎯 Requisitos

• Experiencia en HR generalista

• Conocimiento de leyes laborales (EMEA o AMER)

• Habilidades organizativas y analíticas

• Capacidad de trabajar de forma autónoma

• Excelentes habilidades de comunicación

• Manejo de información confidencial

• Disponibilidad para viajar ocasionalmente

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto

• Bonus anual por desempeño

• Presupuesto de formación ($2,000/año)

• Vacaciones y licencias

• Beneficios de bienestar

• Oportunidades de viaje

📌 Rol: Business Analyst

🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

Social Discovery Group busca un/a Business Analyst para colaborar con equipos de producto en la definición y documentación de requerimientos. El rol se enfoca en traducir necesidades de negocio en especificaciones claras, asegurando alineación entre producto, diseño y desarrollo.

📋 Responsabilidades Principales

• Colaborar con Product Manager en definición de funcionalidades

• Analizar y traducir requerimientos de negocio

• Crear documentación (user stories, especificaciones)

• Facilitar sesiones de grooming y planificación

• Asegurar entendimiento entre equipos

• Apoyar el desarrollo resolviendo dudas

• Monitorear implementación de features

🎯 Requisitos

• Experiencia en análisis de negocio o roles similares

• Habilidades de documentación estructurada

• Mentalidad analítica y resolución de problemas

• Experiencia en entornos Agile

• Buenas habilidades de comunicación

• Conocimiento de user stories y requerimientos

• Trabajo en equipos remotos

✨ Deseable

• Conocimiento de UML, BPMN u otros diagramas

• Enfoque centrado en el usuario

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto

• 28 días de vacaciones + 7 wellness days

• Bonos por referidos

• Apoyo en formación y conferencias

• Beneficios de salud

• Reembolso de equipamiento

📌 Rol: Executive Assistant (Business Support VA)

🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Part-time / Contrato

📋 Descripción General

20four7VA busca un/a Executive Assistant para apoyar operaciones administrativas y comunicación con clientes en una empresa de servicios financieros. El rol se centra en gestión de agendas, seguimiento de clientes y organización de información en CRM.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar calendario y agendar citas

• Contactar clientes para confirmar, reprogramar y dar seguimiento

• Atender comunicación vía email, llamadas y mensajes

• Configurar y gestionar campañas de email en CRM

• Mantener registros actualizados en GoHighLevel

• Realizar seguimiento de leads y clientes

• Generar reportes básicos y mantener organización de datos

🎯 Requisitos

• Inglés avanzado (casi nativo)

• Experiencia en appointment setting o customer service

• Manejo de CRM (GoHighLevel obligatorio)

• Habilidades organizativas y multitarea

• Buena comunicación y trato con clientes

• Perfil tech-savvy y detallista

⏰ Horario

20 hs/semana, lunes a viernes (horario CST flexible)

🏖️ Beneficios

• Pago competitivo y semanal

• Trabajo remoto

• Capacitación continua

• Soporte y comunidad activa

📌 Rol: Marketing Project Manager

🌎 Ubicación: Remoto (LATAM)

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

Buscan un/a Marketing Project Manager para coordinar y ejecutar iniciativas de marketing en un entorno dinámico y orientado a resultados. El rol actúa como punto central entre equipos, asegurando que campañas y proyectos se entreguen a tiempo y con alta calidad.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar workflows y proyectos en Asana

• Coordinar campañas de marketing end-to-end

• Supervisar timelines y entregables

• Gestionar vendors, freelancers y agencias

• Detectar bloqueos y asegurar avance de proyectos

• Centralizar comunicación entre equipos

• Reportar progreso y resultados a liderazgo

• Organizar briefs y procesos de trabajo

🎯 Requisitos

• +5 años en project management (marketing o agencia)

• Manejo avanzado de Asana

• Experiencia con GoHighLevel (excluyente)

• Experiencia gestionando múltiples proyectos

• Conocimiento en marketing digital

• Excelentes habilidades de comunicación

• Perfil organizado y orientado a soluciones

✨ Deseable

• Experiencia con herramientas de IA

🏖️ Beneficios

• Salario: $3,000+ USD/mes

• Trabajo remoto

• Exposición a liderazgo

• Oportunidades de crecimiento

• Entorno dinámico y colaborativo

📌 Rol: Account Executive

🌎 Ubicación: Remoto

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

Wodify busca un/a Account Executive para generar nuevas oportunidades de negocio y cerrar ventas dentro del sector SaaS fitness. El rol está enfocado en relaciones a largo plazo con clientes, demostraciones de producto y cumplimiento de objetivos comerciales.

📋 Responsabilidades Principales

• Identificar oportunidades de negocio y prospectar clientes

• Realizar demos de software a potenciales clientes

• Dar seguimiento a leads y cerrar ventas

• Gestionar el ciclo completo de ventas

• Cumplir y superar objetivos comerciales

• Transferir clientes al equipo de implementación

• Colaborar con marketing para mejorar estrategias

🎯 Requisitos

• +2 años de experiencia en ventas (SaaS preferido)

• Experiencia en ventas a pymes

• Manejo de CRM

• Experiencia en ciclos de venta completos

• Habilidades de comunicación y persuasión

• Perfil orientado a resultados

• Experiencia en la industria fitness (plus)

🏖️ Beneficios

• Salario OTE: $85K–$105K + bonos y equity

• Seguro médico, dental y de vida

• 401(k) y beneficios adicionales

• PTO ilimitado

• Reembolso de bienestar/gimnasio

• Trabajo remoto flexible

📌 Rol: Accounting Assistant

🌎 Ubicación: Remoto (LatAm: Argentina, Brasil)

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

Buscan un/a Accounting Assistant para apoyar las operaciones contables diarias, asegurando registros financieros precisos y reportes organizados. El rol está enfocado en ejecución, control de datos y soporte al equipo financiero en procesos clave.

📋 Responsabilidades Principales

• Mantener registros financieros y reportes

• Apoyar cuentas por pagar y cobrar (AP/AR)

• Realizar conciliaciones bancarias y de cuentas

• Hacer seguimiento de flujo de caja

• Preparar información para reportes mensuales

• Organizar documentación para auditorías

• Apoyar en control de gastos y análisis básico

• Mejorar procesos internos y organización de datos

🎯 Requisitos

• Conocimiento básico de contabilidad

• Manejo de Excel

• Experiencia con datos financieros

• Alta atención al detalle

• Organización y seguimiento de procesos

• Buena comunicación

✨ Deseable

• Experiencia en finanzas, banca o consultoría

• Conocimiento en reporting o análisis financiero

• Experiencia en real estate o manufactura

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto

• Exposición a operaciones financieras

• Oportunidad de crecimiento

• Entorno profesional

📌 Rol: Lead Nurturing & Appointment Setting Virtual Assistant

🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Full-time / Contrato

📋 Descripción General

20four7VA busca un/a Virtual Assistant para gestionar lead nurturing y agendamiento de citas en una empresa de construcción y renovaciones. El rol se enfoca en contactar prospectos, reactivar leads y convertir oportunidades en reuniones para el equipo de ventas.

📋 Responsabilidades Principales

• Realizar llamadas outbound a leads y prospectos

• Dar seguimiento vía teléfono, email y mensajes

• Reenganchar leads antiguos y clientes previos

• Calificar prospectos y agendar citas

• Actualizar CRM con notas y estados

• Mantener seguimiento constante de leads

• Comunicar promociones y servicios

• Reportar actividad diaria al equipo

🎯 Requisitos

• Experiencia en lead generation o appointment setting

• Manejo de CRM

• Experiencia en llamadas outbound

• Buena comunicación y presencia telefónica

• Organización y seguimiento constante

• Capacidad de aprendizaje rápido

✨ Deseable

• Inglés y español

• Experiencia en construcción o servicios del hogar

⏰ Horario

Lunes a viernes, 8 AM – 5 PM (flexible)

🏖️ Beneficios

• Pago competitivo y semanal

• Trabajo remoto

• Capacitación y soporte

• Oportunidades de crecimiento

📌 Rol: Executive Assistant

🌎 Ubicación: Remoto (México)

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

JumpCloud busca un/a Executive Assistant para brindar soporte a ejecutivos globales. El rol incluye gestión de agendas, coordinación de reuniones, viajes y comunicación, asegurando organización y eficiencia en un entorno internacional y dinámico.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar calendarios complejos en múltiples zonas horarias

• Coordinar reuniones ejecutivas y eventos

• Organizar viajes y gestionar gastos

• Preparar presentaciones y documentación

• Manejar comunicaciones y priorizar solicitudes

• Asegurar confidencialidad en información sensible

• Optimizar tiempos y agendas de ejecutivos

🎯 Requisitos

• +5 años de experiencia como Executive Assistant o similar

• Manejo avanzado de Google Workspace

• Experiencia en coordinación de viajes y gastos

• Inglés fluido

• Excelentes habilidades organizativas

• Atención al detalle y manejo de prioridades

✨ Deseable

• Experiencia en empresas tecnológicas o internacionales

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto

• Entorno global

• Oportunidades de crecimiento

• Trabajo con equipo ejecutivo

📌 Rol: CRM Manager

🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

Buscan un/a CRM Manager para diseñar y optimizar estrategias de lifecycle marketing en un entorno de iGaming. El rol se enfoca en mejorar retención, engagement y valor del cliente mediante campañas segmentadas, análisis de datos y colaboración con equipos de producto y marketing.

📋 Responsabilidades Principales

• Diseñar y ejecutar flujos CRM (welcome, retención, reactivación)

• Definir estrategias para aumentar LTV y reducir churn

• Crear segmentaciones avanzadas de usuarios

• Planificar y ejecutar campañas multicanal

• Analizar métricas clave y optimizar performance

• Proponer y testear promociones y mecánicas

• Colaborar con equipos de producto, marketing y analytics

• Traducir datos en insights accionables

🎯 Requisitos

• +2 años de experiencia en CRM o lifecycle marketing (iGaming)

• Experiencia en campañas de onboarding, retención y reactivación

• Conocimiento de KPIs (NGR, ARPU, churn, etc.)

• Manejo de herramientas de análisis (Tableau o similares)

• Experiencia en segmentación avanzada

• Inglés intermedio/avanzado

• Perfil analítico y orientado a resultados

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto

• Entorno dinámico en iGaming

• Oportunidades de crecimiento

• Trabajo con equipos internacionales

📌 Rol: Financial & Data Analyst

🌎 Ubicación: Remoto (LatAm: Colombia, Argentina, Brasil, México)

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

Buscan un/a Financial & Data Analyst para desarrollar modelos financieros, analizar datos y generar insights estratégicos. El rol conecta datos financieros y operativos con la toma de decisiones, asegurando reportes precisos y útiles para liderazgo.

📋 Responsabilidades Principales

• Construir modelos financieros (P&L, cash flow, balance)

• Realizar análisis de escenarios, ROI, IRR y valuaciones

• Consultar bases de datos con SQL

• Limpiar y transformar datos (Excel, Python o R)

• Realizar análisis de variaciones vs presupuesto

• Crear dashboards en herramientas BI

• Preparar reportes mensuales y presentaciones

• Colaborar con equipos internos para alinear métricas

• Asegurar calidad y consistencia de datos

🎯 Requisitos

• +2 años en análisis financiero, FP&A o data analytics

• Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, macros)

• Manejo de SQL

• Experiencia en reporting y análisis de variaciones

• Habilidades analíticas y atención al detalle

• Buena comunicación

✨ Deseable

• Python o R

• Experiencia con Tableau, Power BI o Looker

• Experiencia con ERP (NetSuite, SAP, Oracle)

• Background en SaaS, finanzas o servicios

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto

• Exposición a equipos ejecutivos

• Oportunidad de crecimiento

• Entorno orientado a datos

📌 Rol: Communications Consultant (Pool)

🌎 Ubicación: Remoto (Global)

💼 Tipo de Contrato: Proyecto / Freelance

📋 Descripción General

Legal Action Worldwide busca crear un pool de consultores en comunicación para apoyar proyectos globales en derechos humanos. El rol implica transformar información legal compleja en contenido visual, narrativo y digital accesible, trabajando de forma remota en asignaciones según demanda.

📋 Responsabilidades Principales

• Diseñar documentos, reportes e infografías

• Producir contenido audiovisual (video, fotografía, animación)

• Crear contenido para redes y campañas digitales

• Apoyar en eventos, webinars y comunicación estratégica

• Traducir información compleja en contenido claro y visual

• Asegurar cumplimiento de lineamientos éticos y de protección

🎯 Requisitos

• +5 años de experiencia en comunicación, diseño o multimedia

• Manejo avanzado de Adobe Creative Suite

• Experiencia en sectores humanitarios o legales (preferido)

• Inglés fluido

• Sensibilidad en comunicación ética (temas sensibles)

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto por proyectos

• Tarifas competitivas

• Participación en proyectos de impacto global

• Flexibilidad según asignaciones

📌 Rol: Senior Google Ads Strategist

🌎 Ubicación: Remoto (LATAM)

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

Buscan un/a Senior Google Ads Strategist para liderar estrategia, estructura y optimización de campañas en entornos de alto impacto. Es un rol senior enfocado en performance, análisis de datos y arquitectura de cuentas, con alto nivel de autonomía y responsabilidad sobre resultados.

📋 Responsabilidades Principales

• Diseñar, lanzar y escalar campañas en Google Ads (Search, Display, YouTube, Discovery)

• Gestionar tracking y data integrity (GA4, GTM)

• Auditar cuentas y detectar problemas de performance

• Optimizar campañas para mejorar ROAS y reducir CPA

• Colaborar con equipos de SEO, desarrollo y CRM

• Analizar datos y generar insights estratégicos

• Liderar decisiones de performance sin supervisión constante

🎯 Requisitos

• +8 años de experiencia en Google Ads

• Dominio avanzado de GA4 y Google Tag Manager

• Experiencia manejando grandes presupuestos

• Fuerte conocimiento en tracking y atribución

• Experiencia mejorando ROAS y CPA

• Excelentes habilidades de comunicación

• Perfil estratégico y orientado a resultados

✨ Deseable

• Experiencia con CRM (HubSpot, Salesforce, etc.)

• Conocimiento en CRO y landing pages

• Experiencia colaborando con equipos SEO y desarrollo

• Experiencia con YouTube Ads

🏖️ Beneficios

• Salario: $3,000 USD/mes

• Trabajo remoto

• Alta autonomía (sin control de horario)

• Trabajo con equipo senior

• Oportunidad de crecimiento

📌 Rol: Video Editor (YouTube Long-Form)

🌎 Ubicación: Remoto

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

Buscan un/a Video Editor para crear contenido largo para YouTube, transformando material crudo en videos atractivos que mantengan la atención y refuercen la autoridad del creador. El rol cubre todo el proceso de postproducción y requiere autonomía, criterio creativo y velocidad de ejecución.

📋 Responsabilidades Principales

• Editar videos long-form (10–25 minutos)

• Integrar B-roll, overlays, motion graphics y multicámara

• Realizar sound design, mezcla de audio y selección musical

• Aplicar color grading consistente con la marca

• Crear gráficos y animaciones (lower thirds, callouts, etc.)

• Gestionar entre 12 y 16 videos mensuales

• Incorporar feedback y realizar revisiones rápidas

• Adaptar estilo según cada canal y audiencia

🎯 Requisitos

• Experiencia editando contenido para YouTube

• Capacidad de trabajar end-to-end en postproducción

• Alta velocidad de trabajo con calidad

• Buen criterio creativo enfocado en retención

• Organización y autogestión

• Dominio de Premiere Pro

✨ Deseable

• Edición de YouTube Shorts

• Edición de anuncios para Meta

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto

• Rol full-time

• Oportunidad de crecimiento

• Proyectos con múltiples creadores

📌 Rol: Real Estate Assistant

🌎 Ubicación: Remoto (LATAM)

💼 Tipo de Contrato: Full-time / Part-time

📋 Descripción General

Buscan un/a Real Estate Assistant para apoyar operaciones de compra de propiedades, coordinando visitas, respondiendo consultas y gestionando leads. El rol es clave para asegurar una experiencia fluida y organizada para compradores, agentes y equipos internos.

📋 Responsabilidades Principales

• Coordinar visitas de propiedades entre compradores y agentes

• Gestionar agendas, confirmaciones y reprogramaciones

• Responder consultas de compradores vía texto o mensajería

• Investigar información de propiedades (MLS, registros, agentes)

• Calificar leads y coordinar handoff al equipo

• Mantener registros y actualizar CRM, calendarios y documentos

• Asegurar comunicación clara entre todas las partes

🎯 Requisitos

• Excelente comunicación escrita (especialmente por SMS)

• Alta organización y multitarea

• Manejo de CRM, calendarios y herramientas digitales

• Perfil autónomo y proactivo

• Comunicación profesional y amigable

✨ Deseable

• Experiencia en real estate o coordinación de transacciones

• Familiaridad con agentes, brokers o compradores

• Conocimiento de procesos inmobiliarios

• Disponibilidad en horarios de EE.UU.

⏰ Horario

Sábado a martes, 9 AM – 8 PM EST

🏖️ Beneficios

• Salario: $2,000 USD/mes

• Trabajo remoto

• Rol flexible

• Oportunidad de crecimiento

📌 Rol: CRM & Operations Systems Specialist

🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Part-time / Contrato

📋 Descripción General

20four7VA busca un/a especialista en CRM y sistemas para diseñar, migrar y optimizar procesos operativos en una empresa de viajes. El rol combina configuración técnica, organización de datos y diseño de workflows, con enfoque en crear sistemas escalables y eficientes.

📋 Responsabilidades Principales

• Liderar migración e implementación de CRM

• Configurar workflows, pipelines y automatizaciones

• Organizar y validar datos (clientes, pagos, itinerarios)

• Diseñar procesos operativos escalables

• Gestionar backend y resolver problemas técnicos

• Crear documentación y capacitar al cliente

• Optimizar procesos y apoyar proyectos operativos

🎯 Requisitos

• Experiencia en CRM setup, migración y workflows

• Habilidades técnicas en integraciones y backend

• Experiencia en gestión y limpieza de datos

• Capacidad de diseñar sistemas operativos escalables

• Habilidades de documentación y capacitación

• Perfil autónomo y organizado

✨ Deseable

• Experiencia en industria de viajes o servicios

• Conocimiento de Tern u otros CRM

⏰ Horario

Lunes a viernes (20 hs/semana, horario a definir)

🏖️ Beneficios

• Pago competitivo y semanal

• Trabajo remoto

• Rol flexible basado en proyectos

• Capacitación y soporte continuo

📌 Rol: Technical Support Agent

🌎 Ubicación: Remoto (Global)

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

Moxie busca un/a Technical Support Agent para gestionar incidencias técnicas y apoyar a equipos internos. El rol actúa como primer punto de contacto ante bugs y problemas del sistema, asegurando resolución eficiente y documentación clara. Es una posición técnica-operativa enfocada en análisis, soporte y mejora continua.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar incidencias técnicas y realizar bug triage

• Recopilar información (logs, screenshots, pasos) para tickets

• Resolver problemas simples y escalar cuando sea necesario

• Comunicar estados y tiempos de resolución

• Responder consultas internas sobre el sistema

• Crear documentación, FAQs y SOPs

• Ejecutar consultas SQL y análisis en herramientas BI

• Monitorear logs y métricas del sistema

• Detectar patrones de errores y proponer mejoras

🎯 Requisitos

• Experiencia en soporte técnico o support operations

• Manejo de herramientas de tickets (Jira, Linear, etc.)

• Conocimientos de SQL

• Habilidades analíticas y de priorización

• Capacidad de documentación clara

• Experiencia con herramientas de monitoreo y BI

• Inglés avanzado

✨ Deseable

• Experiencia con SaaS

• Conocimiento de código o troubleshooting técnico

• Experiencia en documentación interna

🏖️ Beneficios

• Salario: $34K – $40K

• Trabajo remoto

• Horario flexible (EST overlap)

• Oportunidad de crecimiento profesional

📌 Rol: Sales Development Representative (SDR)

🌎 Ubicación: Remoto (LatAm: Argentina, México, Colombia)

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

Buscan un/a SDR para generar pipeline mediante prospección outbound. El rol se enfoca en investigar cuentas, contactar prospectos y agendar reuniones calificadas para el equipo de ventas. Es una posición clave para el crecimiento comercial y la generación de oportunidades.

📋 Responsabilidades Principales

• Investigar cuentas y generar listas de leads

• Ejecutar outreach multicanal (email, llamadas, LinkedIn, video)

• Realizar 60–100 contactos diarios

• Hacer 30–40 cold calls por día

• Crear y testear campañas de outreach

• Gestionar y actualizar CRM

• Coordinar handoff con Account Executives

• Colaborar con marketing en estrategia y feedback

🎯 Requisitos

• 1–2 años de experiencia en SDR/BDR o lead generation

• Experiencia en cold calling y campañas outbound

• Manejo de herramientas de outreach (Outreach, SalesLoft, HubSpot, Apollo)

• Experiencia con CRM (Salesforce, HubSpot, Zoho)

• Inglés avanzado

• Habilidades de comunicación y persuasión

✨ Deseable

• 2–4 años de experiencia outbound

• Experiencia en B2B SaaS o servicios

• Conocimiento de metodologías de ventas (SPIN, MEDDIC, etc.)

• Experiencia en agencias de reclutamiento

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto

• Exposición a equipos de ventas internacionales

• Oportunidades de crecimiento en ventas

• Entorno dinámico y orientado a resultados

📌 Rol: Community Support Virtual Assistant

🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Part-time / Contrato

📋 Descripción General

20four7VA busca un/a Virtual Assistant para soporte comunitario, enfocado en la gestión de comunicaciones y atención al cliente. Será el primer punto de contacto para consultas de usuarios, proveedores y equipos internos, asegurando respuestas claras y organizadas en un entorno dinámico.

📋 Responsabilidades Principales

• Atender llamadas entrantes y responder emails

• Registrar y derivar solicitudes a los equipos correspondientes

• Brindar soporte a clientes y usuarios (homeowners, vendors, etc.)

• Resolver consultas básicas y escalar casos complejos

• Mantener registros organizados de comunicación

• Apoyar tareas administrativas (reportes, documentos, reservas, seguimiento de vendors)

🎯 Requisitos

• 1–2+ años de experiencia en customer service o roles administrativos

• Inglés avanzado (oral y escrito)

• Buena comunicación telefónica

• Organización y atención al detalle

• Capacidad de multitarea

• Trabajo autónomo y en equipo

⏰ Horario

Lunes a viernes, 9 AM – 12 PM EDT

🏖️ Beneficios

• Pago competitivo y semanal

• Trabajo remoto

• Capacitación y soporte

• Oportunidad de crecimiento

📌 Rol: Travel Operations Coordinator

🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

FlyFlat busca un/a Travel Operations Coordinator para gestionar operaciones clave como facturación, pagos e itinerarios. El rol está enfocado en garantizar experiencias de viaje fluidas mediante procesos organizados y atención al detalle en un entorno dinámico.

📋 Responsabilidades Principales

• Crear y gestionar facturas y pagos

• Manejar múltiples métodos de pago (Stripe, PayPal, crypto, wire, ACH)

• Conciliar y hacer seguimiento de pagos

• Crear itinerarios en Travefy

• Gestionar preferencias de viaje (asientos, membresías, etc.)

• Coordinar con equipos internos para entregas precisas

• Apoyar procesos operativos diarios

• Cumplir SOPs y proponer mejoras

🎯 Requisitos

• 1–2 años de experiencia en travel operations o roles similares

• Experiencia con herramientas de facturación (FreshBooks, Stripe)

• Conocimiento en creación de itinerarios (Travefy)

• Conocimiento de logística de viajes

• Organización y atención al detalle

• Inglés avanzado

• Capacidad de trabajar en entornos remotos y dinámicos

✨ Deseable

• Manejo de Slack, Google Sheets, Asana

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto

• Oportunidad de crecimiento

• Exposición a operaciones de viajes de lujo

• Entorno global

📌 Rol: Media Buyer (Google Ads)

🌎 Ubicación: Remoto (LATAM)

💼 Tipo de Contrato: Full-time / Contractor

📋 Descripción General

Buscan un/a Media Buyer especializado/a en Google Ads para gestionar campañas enfocadas en generación de leads, principalmente para concesionarios automotrices y negocios locales. El rol se centra en planificación, optimización y análisis de campañas con enfoque en resultados medibles y escalabilidad.

📋 Responsabilidades Principales

• Planificar, lanzar y gestionar campañas en Google Ads

• Estructurar cuentas (Search, PMAX, VLA)

• Realizar keyword research enfocado en intención de compra

• Optimizar campañas para mejorar CPL, conversiones y calidad de leads

• Gestionar campañas basadas en inventario (Vehicle Listing Ads)

• Analizar métricas y generar insights estratégicos

• Implementar estrategias de bidding (tCPA, tROAS, Max Conversions)

• Colaborar con equipos internos en estrategia y ejecución

🎯 Requisitos

• +5 años de experiencia en Google Ads

• Experiencia en generación de leads (automotive o servicios locales)

• Experiencia con Search, PMAX y campañas basadas en inventario

• Manejo de grandes presupuestos

• Perfil analítico y orientado a datos

• Inglés avanzado

• Experiencia con automatizaciones (scripts, reglas, herramientas)

🏖️ Beneficios

• Full-time (horario PT)

• Salario: $2,500 USD/mes

• PTO, sick days y feriados de EE.UU.

• Trabajo remoto

📌 Rol: Email Designer

🌎 Ubicación: Remoto (México)

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

Homestead Studio busca un/a Email Designer para crear campañas de email enfocadas en conversión para marcas eCommerce. El rol combina diseño, estrategia y análisis, trabajando en conjunto con equipos de marketing para desarrollar piezas visuales efectivas y optimizadas.

📋 Responsabilidades Principales

• Diseñar campañas de email y flujos automatizados

• Traducir conceptos estratégicos en diseños visuales efectivos

• Colaborar con copywriters y estrategas

• Participar en tests A/B y optimización basada en resultados

• Crear sistemas de diseño escalables en Figma

• Mantener organización de archivos y assets

• Asegurar buenas prácticas de diseño (responsive, accesibilidad)

• Participar en revisiones y mejoras creativas

🎯 Requisitos

• +2 años de experiencia en diseño de emails para eCommerce

• Dominio de Figma y Adobe Creative Suite

• Portfolio enfocado en performance

• Conocimiento de buenas prácticas de email marketing

• Experiencia en A/B testing

• Buen manejo del tiempo y comunicación

✨ Deseable

• Experiencia en agencia

• Conocimiento de Klaviyo

• Experiencia en diseño para paid media

• Conocimiento en accesibilidad (ADA/WCAG)

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto

• Beneficios de bienestar

• Entorno creativo y dinámico

• Oportunidades de crecimiento

📌 Rol: Executive Assistant

🌎 Ubicación: Remoto (LATAM)

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

Buscan un/a Executive Assistant para apoyar a dos empresas lideradas por fundadores, incluyendo una en el área de Creative AI. Es un rol de alta responsabilidad que requiere autonomía, organización y pensamiento estratégico, enfocado en optimizar operaciones y apoyar directamente a liderazgo.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar calendarios, inbox y reuniones

• Apoyar comunicaciones con inversores y partners

• Ejecutar tareas end-to-end sin supervisión constante

• Crear y mejorar sistemas (SOPs, workflows, documentación)

• Organizar archivos, reportes y documentación

• Anticipar necesidades y resolver problemas de forma proactiva

🎯 Requisitos

• Inglés fluido (oral y escrito)

• Alta atención al detalle

• Capacidad de organización y seguimiento

• Perfil autónomo y resolutivo

• Experiencia trabajando con founders o equipos ejecutivos

✨ Deseable

• Experiencia en startups

• Habilidades analíticas básicas (facturación, números)

• Perfil tech-savvy

🏖️ Beneficios

• Salario desde $2,200 USD/mes

• Trabajo remoto

• Exposición directa a founders

• Oportunidad de crecimiento

📌 Rol: Video Editor (INFO Team)

🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

BAD Marketing busca un/a Video Editor para trabajar en un entorno de alto volumen editando anuncios para Meta y Google. El rol está enfocado en ejecución rápida y precisa, trabajando con múltiples clientes y proyectos al mismo tiempo. Se requiere capacidad de adaptación, organización y trabajo basado en briefs.

📋 Responsabilidades Principales

• Editar videos publicitarios (2–3 min y VSL más largos)

• Añadir captions, B-roll, efectos y ajustes necesarios

• Trabajar con múltiples proyectos simultáneamente

• Gestionar revisiones y entregas rápidas

• Ejecutar tareas basadas en briefs sin supervisión constante

• Coordinar tareas mediante ClickUp y comunicación en Slack

• Participar en capacitaciones y mejoras continuas

🎯 Requisitos

• +3 años de experiencia en edición de video (ads o contenido de alto volumen)

• Manejo de Premiere Pro y After Effects

• Experiencia en entornos rápidos con múltiples proyectos

• Atención al detalle (especialmente captions)

• Capacidad de autogestión

• Experiencia con herramientas de IA para video

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto

• Capacitación continua

• Trabajo con múltiples clientes

• Entorno dinámico y colaborativo

📌 Rol: Executive Virtual Assistant (CRM & Sales Operations Support)

🌎 Ubicación: Remoto (Worldwide)

💼 Tipo de Contrato: Part-time / Contrato

📋 Descripción General

20four7VA busca un/a Executive Virtual Assistant para apoyar operaciones comerciales y administrativas, trabajando directamente con un ejecutivo de ventas. El rol se enfoca en gestión de CRM, seguimiento de leads, investigación de mercado y tareas administrativas, permitiendo optimizar el proceso de ventas.

📋 Responsabilidades Principales

• Gestionar y actualizar datos en CRM (HubSpot)

• Validar y organizar información de leads

• Enviar emails de seguimiento y comunicación con clientes

• Apoyar tareas administrativas y onboarding

• Investigar prospectos y generar listas calificadas

• Organizar rutas de visitas con herramientas de mapeo

• Optimizar procesos y flujos dentro del CRM

• Utilizar herramientas de IA para redacción y organización

🎯 Requisitos

• Experiencia como VA, Executive Assistant o rol administrativo

• Manejo de CRM (HubSpot preferido)

• Habilidades de investigación y organización

• Inglés escrito avanzado

• Capacidad de trabajo autónomo

• Atención al detalle

✨ Deseable

• Experiencia apoyando equipos de ventas

• Conocimiento en lead qualification

• Experiencia con herramientas de rutas

⏰ Horario

Lunes a viernes, 10 AM – 2 PM CST

🏖️ Beneficios

• Pago competitivo y semanal

• Trabajo remoto

• Capacitación y soporte continuo

• Oportunidad de crecimiento

📌 Rol: Corporate Finance Manager

🌎 Ubicación: Remoto (LatAm: Brasil, Argentina, Colombia, México)

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

Buscan un/a Corporate Finance Manager para liderar la planificación financiera, presupuestos y análisis estratégico. El rol incluye gestión de FP&A, flujo de caja, reportes ejecutivos y apoyo a decisiones clave del negocio. Es una posición estratégica con alta exposición a liderazgo y decisiones financieras.

📋 Responsabilidades Principales

• Liderar presupuestos anuales y forecasting trimestral

• Desarrollar modelos financieros (ROI, valuación, inversiones)

• Gestionar flujo de caja y capital de trabajo

• Preparar reportes mensuales, dashboards y presentaciones

• Analizar variaciones y desempeño financiero

• Colaborar con equipos internos en estrategia financiera

• Supervisar analistas financieros

• Apoyar procesos de M&A y relaciones con inversores

• Asegurar cumplimiento de normas contables (GAAP/IFRS)

🎯 Requisitos

• +5 años de experiencia en finanzas corporativas, FP&A o banca de inversión

• Excel avanzado y modelado financiero (DCF, IRR, NPV)

• Experiencia con ERP (NetSuite, SAP, Oracle)

• Habilidades de comunicación a nivel ejecutivo

• Título en Finanzas, Contabilidad o afín

• CFA, CPA o MBA (deseable)

• Experiencia en M&A o levantamiento de capital (plus)

• Conocimiento de herramientas BI (Power BI, Tableau, Looker)

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto con horario flexible

• Exposición a liderazgo ejecutivo

• Desarrollo profesional en finanzas estratégicas

• Compensación competitiva

• Oportunidades de crecimiento

📌 Rol: Customer Experience Project Specialist

🌎 Ubicación: Remoto

💼 Tipo de Contrato: Full-time

📋 Descripción General

Worldpackers busca un/a CX Project Specialist para transformar datos de clientes en mejoras operativas y estratégicas. El rol combina análisis, gestión de proyectos y colaboración con distintos equipos para optimizar la experiencia del usuario. Es una posición clave para mejorar métricas de satisfacción y eficiencia en todo el customer journey.

📋 Responsabilidades Principales

• Analizar métricas de CX (CSAT, NPS, churn, SLA)

• Identificar problemas y oportunidades de mejora

• Crear reportes y dashboards de performance

• Analizar feedback y comportamiento de usuarios

• Optimizar procesos y customer journeys

• Liderar proyectos de mejora de experiencia

• Reducir volumen de soporte mediante mejoras operativas

• Colaborar con equipos de producto, ingeniería y operaciones

🎯 Requisitos

• Experiencia en Customer Experience, Operations o similares

• Experiencia en gestión de proyectos y mejora de procesos

• Habilidades analíticas (Excel/Google Sheets, SQL es un plus)

• Conocimiento de métricas CX

• Capacidad de manejar múltiples proyectos

• Buenas habilidades de comunicación

✨ Deseable

• Experiencia en startups o entornos dinámicos

• Manejo de herramientas como Zendesk, Intercom o bots

• Experiencia trabajando con equipos de producto

• Background en consultoría u operaciones

🏖️ Beneficios

• Trabajo remoto

• Impacto en una comunidad global

• Entorno colaborativo y con propósito

• Oportunidades de crecimiento